2013年滨州市企事业单位管理岗位工作职业道德培训复习题.docVIP

1、目标管理最早是由（ ）提出的。 C、彼得.德鲁克 2 、评价公务员的主体必须站在民族、国家和（ ）的立场上。 D、广大人民群众 3、政府对企业的电子政务是指（ ） B、G2B 4、因为公务员的工作较复杂，很难逐一量化，所以应坚持（ ）。 B、定量与定性相结合原则 5、公务员手中的权力是（ ）赋予的。　 B.人民 6、效果不好，但能证明其动机是好的。那么应确认该行为是（ ） A、道德的 7、（ ）要求公务员要对自己的“言”“行”负责。 C、诚实守信 8、公务员（ ）是我国公务员制度的特色，是区别于其他西方国家公务员制度的最主要标志。 C、忠于党 9、完善政府招待制度，首先需要进行控制的源头是（ ） B、政府财政支出 10、政府将公共服务以合同的形式交由非公共部门生产或经营的方式是（ ） C、合同外包 11.电子政务的主体是（ ） A、国家各级政府部门 12、公共部门绩效评估的主体是（ ） A、社会公众 13、德菲尔法决策一般要分（ ）轮进行。 D、4轮 14、用群众的观点看政绩，就要把追求政绩的根本出发点和归宿落实为（ ） C、实现人民群众的利益 15、公共部门提供向外界学习的有效工具的技术方法是（ ） A、标杆管理 16、公务员廉洁自律，以个人利益