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1、清华大学化挑战为机遇积极做好毕业生就业工作 原文刊载于新华网 /newscenter/2009-03/06/contenthtm 新华网北京３月６日电（记者李江涛）面对严峻的就业形势，清华大学化挑战为机遇，积极主动做好毕业生就业工作，目前毕业生应聘签约情况良好，同比去年稳中有升。 ???? 清华大学就业指导中心主任祁金利告诉记者，严峻的经济形势在给就业工作带来挑战的同时，也带来了难得的机遇。从企业性质看，外资企业受国际金融危机影响相对较大，人才需求下降幅度较明显，而国家大部分重点企事业单位的人才需求保持相对稳定，在此背景下应抓住时机，积极引导毕业生到国家主流单位就业；从行业看，金融证券、房地产、贸易等先前热门行业受危机影响正处于泡沫压缩的阶段，有利于改善清华毕业生行业分布结构，鼓励支持更多的毕业生到国家装备制造业、教育科研、国防军工、党政部门等行业就业；从地域看，北京、上海等大城市人才进一步饱和，要积极鼓励毕业生面向西部、东北等人才相对稀缺的京外地区就业，并依托选调生、大学生村干部选聘、“大学生志愿服务西部计划”等途径，引导毕业生面向基层就业。 ???? 清华拓展渠道，积极引导毕业生赴重点单位、重点地区和基层就业。２００８年下半年，学校抓住纪念改革开放三十周年的契机开展主题教育活动，推出了“改革开放辉煌路，科学发展新征程”大型校地人才论坛，把主题教育同地区“打包”招聘相结合，收到良好效果。江苏、重庆、西安等１７个省、市的主要党政负责人均带队组织当地重点单位来校举办招聘会。如不久前，吉林省主要领导带队组织东北师范大学、一汽集团、吉林油田等３７家高校、科研院所及大型企事业单位来校招聘，共提供７００多个高层次岗位，搭建起毕业生赴东北老工业基地就业的桥梁。下一阶段山东、新疆等地区还将陆续来校招聘。 ??? ?清华还依托各地区选调生、大学生村干部项目，引导毕业生赴基层就业。学校一方面加大与各省市组织、人事部门的联络，安排专人搜集、整理各地选调生、大学生村干部的招聘信息，及时向毕业生宣传发布，并邀请各地区来校向毕业生宣讲选聘政策；另一方面，对有志于去基层锻炼的优秀毕业生，做好调研摸底、动员培训工作，有针对性地开展座谈、咨询，使学生在充分认识基层工作的意义和挑战的前提下，以饱满的热情和足够的心理准备赴基层就业，毕业生不但“去得了”，还能“留得住”，“干得好”；对于已经赴基层就业的学生，学校还扶上马，送一程，校领导实地看望北京、河南等地的多名毕业生村干部，了解他们的工作和生活情况，帮助他们解决实际困难，增强了他们扎根基层的决心和信心。 ???? 目前，清华２００９届毕业生赴国家重点单位就业的比例继续保持上升势头，比去年同期提高３个百分点，许多毕业生把责任、事业放在人生道路选择的重要位置。刚刚毕业的航天航空学院博士薛辉，虽然来自农村，家庭经济条件并不宽裕，但面临毕业选择时，仍携妻子共赴酒泉卫星发射中心工作。从小在上海长大的公共管理学院女硕士生程莉，一心想为汶川灾区重建作贡献，她放弃了国家发改委、上海市公务员的录取机会，选择参加了四川选调生项目，今年７月毕业后将到汶川基层做公务员。 2、浙江名大二学生用坚持赢在职场 提前一年签约/detail/1117599.shtml 　 中新浙江网4月29日电 (记者张慧慧 实习生屠建达 通讯员吴欣航)当前结构性失业问题进一步突出，大学生就业压力随之大增，许多高校毕业生正在职场苦苦挣扎。然而，近日浙江纺织服装技术学院的12名大二学生却用自己的坚持赢得了职场的胜利，提前一年获得与企业签约的机会。 　　4月28日，该校07级纺织机电班的12位同学与宁波裕人针织机械有限公司正式签订了劳动合同，之后他们将成为该公司的正式员工，分别走上不同的岗位，包括安装调试、制版打样、车间管理等。两个月前，他们与其余28名同学一起应公司要求，提前一年半到企业顶岗实习。然而在一线岗位艰苦的实践中，那些学生选择了放弃，只有他们12人坚持了下来，并最终获得了签约机会。 　　“坚持的过程也许是痛苦的，但却是正确的选择。”12名大学生之一的李飞表示，两个多月的顶岗实习，最大的收获还是学会了吃苦和坚持。从学校到企业，存在着明显的落差，最初他和其他同学确实都感到工作很辛苦，对企业的苛刻也深感不满，但最后他们却发现这其实是企业对自己的考验。 　　该院党委书记毛大龙表示，受金融危机的影响，全国上下的就业环境都非常不好，在这样的形势下，这些同学能够提前签订劳动合同，应该是非常幸运的，但这份幸运也离不开同学们吃苦耐劳、坚持到底的精神。 　　据悉，这12位同学虽然已经与企业签订了劳动协议。但他们仍须完成所有剩余的专业课程，学校将专门安排教师去企业替学生上课。同时企业负责人也表示，将尽力为这些学生创造良好的学习