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- 2017-08-24 发布于广东
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人事工作07总结及08计划 --2008.01 内容提要: 07工作回顾 1 人员 2 出勤 3 招聘情况 4 培训考核 5 集体活动 08工作展望 1 招聘计划 2 培训考核 3 活动 07工作回顾--人员基本情况 目前为止员工总数 人,其中正式员工 人,占总人数 %;试用员工 人,占总人数 %.销售人员 人,支持人员 人。 男女比例:男 :女 = : 学历比例:本科以上 人,占总人数 % 大专以上 人,占总人数 % 年龄比例: 20-30岁 人,占总人数 % 30岁以上 人,占总人数 % 员工平均年龄在26岁 07工作回顾—出勤 员工迟到请假现象较严重,尤其是业务人员迟到频率最高。 07年3-12月出勤情况,如图(人/次) 07工作回顾--招聘 招聘 招聘途径有网络(szhr\51job)和现场(深圳人
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