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在党的群众路线教育实践活动中开展 专项集中行动的方案 根据中央、省委教育实践活动的有关工作要求，结合学校实际，在整改落实、建章立制环节，围绕解决“四风”方面存在的突出问题，集中开展文风会风治理、“严纪律、正作风、作表率”、提能增效、领导干部落实工作和生活待遇规定专项检查、“三公”经费使用检查、提振党员干部精气神以及深化巡视整改工作、推进学校中心工作等专项集中行动。方案如下： 一、开展文风会风治理集中行动 主要任务：进一步清理和规范各类会议、文件、简报和评比活动；精简会议活动，严格执行会议计划审批制度，实行每周二天无会日，做到没有实质性内容的会议和可开可不开的会议坚决不开；从严控制各类会议活动规格、规模和时间，从严控制各类纪念会、研讨会、表彰会；坚持“走基层、转作风、改文风”，改进新闻宣传工作，力求篇幅简短精炼；建立健全办文、会议、培训和活动等管理办法和制度，切实改进文风会风，形成务实高效的办文办公机制。 牵头单位：校办 参加单位：宣传部、纪委办、监察处、机关党委 完成时间：2013年10月30日 二、开展“严纪律、正作风、作表率”集中行动 主要任务：加强领导干部政治纪律和作风建设，通过自查自纠、明察暗访、总结规范，提高干部执行力，确保政令畅通。整饬工作纪律，对不遵守工作纪律和规章制度的行为进行监督检查，如上下班迟到早退，工作期间网上聊天、玩游戏、炒股、打牌，不按照要求参加会议，随意派人代会，不遵守会议纪律和会场秩序等；端正举止礼仪，形成党员干部的良好行为习惯；坚持立德树人，加强师德修养，建立育人激励长效机制；深化文明寝室建设、文明办公室建设，打造服务型机关，不断提升办事效率和服务水平。 牵头单位：机关党委 参加单位：组织部、纪委办、监察处、人事处、教务处、工会 完成时间：2013年11月30日 三、开展提能增效集中行动 主要任务：以直接联系服务师生的职能部门、基层管理部门和窗口单位为重点，以师生满意为标准，着力整治门难进、脸难看、事难办以及消极应付、不作为、乱作为等现象，切实解决推诿扯皮、办事效率低下问题；规范公务行为，对不认真执行首问负责制、AB岗位制、限期办结制、工作缺乏耐心、态度恶劣等行为进行监督检查；简化办事流程，清理精简审批事项，不断提高管理水平和管理效能制定公共用房定额收费制度，规范领导干部办公用房;严禁用公款相互宴请，校内调研一律不安排公务用餐；严禁向上级送土特产，严禁违规收送礼品、礼金、礼卡、礼券，严禁滥发钱物，严禁超标准接待；强化“三公经费”预算管理，加强审计监督。 牵头单位：审计处 参加单位：校办、组织部、纪委办、监察处、计财处、国际处 完成时间：2013年10月30日 六、开展提振领导干部精气神集中行动 主要任务：贯彻落实全省干部队伍建设会议精神，优化领导班子结构，大胆选拔能担当重任的“狮子型”干部，配好配强“一把手”；建立领导班子定期分析制度，对软、懒、散的领导班子进行整顿调整；加强领导班子和党员干部队伍建设，加大干部考核管理和岗位意识教育，加强干部德的考核考察，以干部作风作为干部选拔任用的重要依据；以调整不适宜担任现职干部为重点，建立健全干部能上能下机制，建设一支过得硬、打胜仗的干部队伍；加强基层党组织建设，结合“深化服务增活力”为主题的第五轮支部建设创新活动，激发党员干部立足岗位创先争优的工作热情。 牵头单位：组织部 参加单位：宣传部、纪委办、监察处、机关党委 完成时间：2013年11月30日 七、深化巡视整改集中行动 主要任务：结合省委巡视组提出的党风廉政建设、作风建设等4大类22条意见，根据“以巡视促改革、以巡视促建设、以巡视促管理”的整改工作思路，领导牵头，分工负责，采取切实有效的整改措施，针对存在的突出问题，制定相应的制度、政策与措施，不断加强干部队伍建设和党风廉政建设，切实推进工作作风转变，营造和谐发展的良好氛围，促进学校各项事业又好又快发展。 牵头单位：巡视工作办公室 参加单位：纪委办、监察处、机关党委、各责任单位 完成时间：2014年6月30日 八、推进学校中心工作集中行动 主要任务：深入实施“人才培养质量年”各项工作，牢固树立“以学生为中心”的教育理念，将立德树人落到实处优化专业结构2013年11月30日之前报送。 浙江农林大学党的群众路线教育实践活动中开展专项集中行动任务表 序号 专项名称 牵头单位 参与单位 完成时间 1 文风会风治理集中行动 校办 宣传部、纪委办、监察处、机关党委 2013年10月30日 2 “严纪律、正作风、作表率”集中行动 机关党委 组织部、纪委办、监察处、人事处、教务处、工会 2013年11月30日 3 提能增效集中行动 纪委办、监察处 校办、组织部、人事处、教务处、计财处、建设处、公管处、机关党委、后勤集团 2013年11月30日 4 领导干部