2015年度乡镇组织工作目标责任考核评分表.docVIP

2014年度乡镇组织工作目标责任考核评分表 单位（公章）： 考核时间：2015年1月 日 基础项目 评分细则 分数 自查打分 考核组现场打分 考核组核查得分 扣分原因 领导班子和干部队伍建设 无学习计划扣2分 10 无党委学习记录扣2分 学习笔记不规范扣2分 没有新《条例》宣传栏扣2分 干部选拔中有1次不符合新《条例》的扣10分 干部人事制度改革和公务员管理 出现一人次符合招考条件不报考的扣2分 10 没按要求上报空缺职位，中层干部直接任命的，出现一人次扣2分 干部工作日记出现一人次空缺扣0.5分，被通报批评一次扣2分 不按要求申报干部挂职、跟班学习计划和手续的，每人次扣2分 不落实干部待遇，出现一人次上访、信访，查证属单位责任的扣2分 档案改版升级工作未按时按要求完成的扣2分 干部教育、干部监督 没有制定干部教育培训计划的扣2分 16 无学习记录、达不到参学时间、参学率不到98%的每项扣1分 未经批准，无故不参加调训学习的扣2分 有未完成湖北干部在线学习任务的扣2分 有未遵守培训纪律的扣2分 有迟报漏报市管干部退休的扣2分 未落实研究干部人事会议列席、谈话、个人事项报告制度的扣6分 基层组织建设 没有制定年度党建工作规划的扣2分 25 领导班子成员没有建立村（社区、非公）党建工作联系点的扣2分 没有开展党委书记抓基层党建工作公开承诺和专项述职的扣2分 没有开展村（社区）党组织书记年度工作目标绩效考核和所属单位 2014年度基层组织建设工作考核的扣2分 没有开展基层党组织分类定级工作的扣2分 三类支部转化率没有达到100%的扣2分 农村（社区）“两委”换届选举成功率没有达到100%的扣2分 基层党组织示范创建工作没有完成任务的扣2分 党员群众服务中心建设任务没有完成的扣2分 村（社区）基本情况台账和干部档案不规范、不完善的扣2分 没有开展 “五问基层行”主题活动的扣2分 没有建立乡镇（街道）党代表工作室的扣2分 党员发展工作程序不规范扣1分，结构不合理扣1分 有三年发展党员空白村扣1分 出现违规发展党员情况的扣2分 远程教育终端站点点击率达不到100%的扣1分 人才队伍建设管理 未召开党委会研究人才工作的，缺1次扣2分 10 未组织农村实用人才培训的扣2分 没有培养和宣传优秀人才典型的扣2分 未按要求建立和完善人才队伍台账的扣2分 党的群众路线教育实践活动 未成立机构和专班扣1分 10 未建立联系点扣1分 集中学习少于5天扣1分 学习形式单一、学习笔记混乱、参学率达不到全覆盖的扣1分 调研走访无主题、无方案、无记录的扣1分 征求意见不深入的扣1分 未召开专题民主生活会的扣2分 未向上级和基层通报对照检查材料的扣1分 未召开民主评议会的扣2分 整改方案不具体、无具体时间表、落实不到位的扣3分 未制定相关制度的扣2分 宣传不到位，氛围不浓的扣1分 未在党报党刊和上级简报刊发文章的扣2分 绩效管理工作 分管领导和具体责任人不明确的扣2分 6 未按要求完成目标制定、节点管理任务的扣2分 未按要求参加绩效管理有关会议、培训的扣1分 未按要求报送材料的扣1分 自身建设 不按时参加组织部组织的各项活动，缺席1次扣1分 8 未指定专门信息员扣1分 落实工作不及时扣1分 每周1篇信息，缺1次扣0.5分 未在荆门级以上发表文章的扣2分，未在钟祥级发表文章的扣1分 未按要求做好网宣和网评工作的扣1分 创新工作 项目名称，创建内容，完成时限，预期目标 5 合计 100 加 分 项 目 加分项目 加分情况 自查得分 考核组现场打分 考核组核查打分 工作经验被中组部、省委组织部、荆门市委