创业、企业家精神与业成长——创业与企业家精神：管理者的思维模式和行为准则.pdfVIP

维普资讯 · 12 · 南开学报 (哲学社会科学版) 2004年第 1期 蠢 ■ _鳞拳问砖 笔 谈 创业 、企业家精神与企业成长 编者按 ：继 2O世纪 8O年代 的 “卓越 ”热潮 、9O年代的 “再造和 变革”热潮之后 ，创业与企业家精神成 为 当前理论界 关注 的热 点 ，许 多管理活动与创业 、企业 家精神联 系起 来，如创业 战略 、创业领导 、创业管 理 、创业营销 、战略企业家精神 、公司企业家精神 、社会企业家精神等 。人们从企业家精神 的本质 出发 ，重 新审视 管理理论 ，谋求创新 。在这样 的背景下，本刊在 南开大学 “首届创业学暨企业 家精神教 育研讨会 ” 的基础上组织 了这期笔谈 ，希望对有关 问题 的研讨及实践有所助益 。 中图分类号 ：F27 文献标识码 ：A 文章编号 ：1001—4667(2004)O1—0012—13 创业与企业家精神 ： 管理者 的思维模式和行为准则 南开大学国际商学院副院长、博士生导师 张玉利 创新是人类进 步的永恒主题和推动力量 。创业意味着创新 、变革 ，意味着探 寻机会和承担风险 ， 意味着创造顾客和改变人们 的生活方式 。美国哈佛大学教授熊彼特早就指 出，企业家 的创业和创新 精神是推动资本主义经济发展 的主要力量 ，但在大公司占主导地位 的工业社会 时代 ，创业管理并未 受到普遍重视 。进入新世纪以来 ，创业与企业家精神倍受关注 ，人们并不单纯研究个体的创业行为 ， 而是将创业与企业家精神拓展到 已经存在 的公司甚至是大公司 ，拓展 到非赢利组织和整个社会 ，创 业 与企业家精神成为动态复杂环境下管理者 的思维模式和行为准则 。 一 、 创业管理研究热潮兴起 的背景 伴随信息技术革命 的新经济时代 的到来 ，企业面临的环境发生 了很大变化 ，产 品生命周期缩 短 、优势模仿 、市场需求多元化等增加 了企业 的决策风 险 ，但也给企业带来 了大量的机会 。识别把握 机会 、理性 的 冒险、创新等是企业构建竞争优 势 的关键 ，所 以 entrepreneurial、entrepreneurship、 entrepreneur等作为关键词也随之流行 ，这反映 了理论界与实践界顺应 时代的范式转变 。 新 时期企业 的生存和发展 问题 ，宏观上演化为 国家经济 的活力型增长 。小企业创业虽能促进这 一 增长 ，但大企业 的生存和发展更具影响力 ，于是 ，如何实现现有大企业 的活力型增长 ，就成为理论 界和实践界共 同关注 的焦点 。小企业一般具有较大 的灵活性和 富于创新等优点 ，大企业可以向小企 业学习，在深入认识个体创新到组织创新乃至公司型创业 的转变机制基础上 ，谋求基于创业导向的 维普资讯 2004年第 1期 ·13 · 大企业竞争优势 。由此 ，公司型创业 (CorporateEntrepreneurship)就成为 当前研究 的热 点问题 。 由于社会转型 ，知识成为战略性资源 ，核心能力、组织学习、价值创新等管理新思想告诉人们 ： 速度 、创新 、把握机会 的能力、变革 、超越 自我等是信息社会和知识经济时代企业竞争优势的主要来 源 ，而这些正是企业家精神 的本质 。 在我 国，改革开放 2O多年来 ，不论从物质上还是精神上 ，人们都可 以切 身感受到 巨大 的变化 。 这一变化从宏观层面上看 ，来 自于改革开放政策 ；从微观层面上看 ，来 自于改革开放 以来涌现 的一 批企业家 以及他们经营的快速成长企业 。这类企业尽管所 占比例不大 ，但却创造 了巨大 的财富 ，改 变着人们 的工作 、生活和休 闲方式 ，而且在其成长过程 中，带来 了大量 的就业机会 ，创造并且满足 了 顾客新 的需求 ，是真正能够推动经济发展的动力 ，是创新和投 资的源泉 。企业家的成功经