增长方式由“物质资本推动”向“人力资本推动”地转变——人力资本对山东省经济增长地贡献率研究.pdfVIP

增长方式由“物质资本推动向 “人力资本推动的转变半 ——人力资本对山东省经济增长的 贡献率研究 天津财经大学刘 文 山东财政学院房光婷 提要：近年来山东经济的持续高速增长引起了人们的关注。本文利用有效 劳动和人力资本外部性经济增长模型对全国和山东省1978～2005年的地区生产 总值、固定资产投资和人力资本等变量进行了回归分析。计算结果表明：人力 资本越来越成为促进山东经济增长的重要因素；人力资本的直接贡献率和间接 贡献率都超过了同时期的全国平均水平。说明“山东经济增长模式”已经开始 了由“物质资本投资推动”向“人力资本推动”的转变。 关键词：人力资本 经济增长 人力资本外部性 问题的提出 近年来山东经济增长速度非常快。“十五”期间，年均GDP增长率达到 +基金项目：(1)国家社会科学基金项目“加快环渤海地区开放开发研究”(编号：05BJY034)。 (2)山东省软科学计划项目“山东农村劳动力市场和就业制度研究”(编号：B2006059)。 476／四人口、就业与人力资本 国第二位。山东省的高速经济增长引起了各界的关注。这种强劲的经济增长究 竟是由何种因素主导的?各种要素以什么方式影响着山东经济增长? 人力资本是国民财富的重要部分，是持续增长的源泉，也是推动经济增长 方式转变的根本推动力。20世纪60年代舒尔茨提出人力资本理论后，许多研 究经济增长问题的经济学家都把人力资本纳入经济增长要素之中，从而丰富和 发展了经济增长理论。80年代以后，罗默、卢卡斯等人建立了把人力资本作 为内生变量的新经济增长模型，证明知识和人力资本是经济持续增长的源泉和 动力。人力资本对经济增长的作用主要表现在两个方面：人力资本作为生产要 素的内生作用；人力资本使资本及其他要素的效应提高所起的外部效应或外部 性。本文基于人力资本对经济增长的两层作用，利用有效劳动模型和人力资本 外部性模型，①对山东省和全国1978～2005年期间的人力资本与经济增长关系 的进行比较研究，衡量了人力资本对山东省经济增长的作用。希望对山东经济 增长要素的分析，不仅对山东经济发展具有重要的现实意义，而且能对其他省 市该领域的研究具有借鉴意义。 本文的结构安排如下，第一部分是问题的提出；第二部分是研究方法， 介绍本文所用的有效劳动模型、人力资本外部性模型和人力资本计量方法；第 三部分是数据的选取与模型的验证，选取1978～2005年的数据，对上述三种模 型进行了验证，并对全国和山东的数据进行比较分析，指出了资本、人力资本 以及固定资产等构成要素对山东经济增长的影响；最后是结论，指出了需要进 一步研究的问题。 二、研究方法 (一)有效劳动模型 V(t)=A(t)K0：H： (1) 这是对柯布一道格拉斯模型的改进。Hl为卢卡斯所说的有效劳动。无规模 收益不变的假设。这个模型内生地引入劳动力的人力资本水平因素，充分考虑 了人力资本具有生产功能。 ①本文主要采用王金营在卢卡斯内生增长模型基础上改进的有效劳动模型和人力资本外部性 模型。见王金营：从力资本与经济增长理论与实证》，中国财政经济出版社，2001。 增长方式由“物质资本推动”向“人力资本推动”的转变＼477 可AY(t)=错+仅错邯丽AH(t) (2) d，p分别为资本和劳动的产出弹性。令等为经济总量的增长率，Y一 产要素增长率、资本增长率；仅1AK五(厂t)和PatAHH((tt))一为资本和人力资本存量投入 的贡献份额，除以』篆等所得的商就是其在经济增长中的贡献。 为了估计要素产出弹性Of．、B，采用的回归方程为 lnY(t)=lnX(t)+cdnK(t)+[31nH(t) (3) (二)人力资本外部性模型 Y(t)=A(t)K。：H1i。h： (4