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扎实开展实践活动 努力创办人民满意教育 　　黄滩初中现有学生1500余人，在职教职工130余人，党员38人。第三批深入学习实践科学发展观活动开展以来，我校突出“办人民满意教育”这一主题，扎实组织活动，创新方式方法，强化工作举措，使整个学习实践活动开展得有热度、有深度、有创新，收到了较好的效果。 　　一、明确主题广泛宣传，营造办人民满意教育的浓厚氛围 　　10月9日，学校党支部召开支委会，成立了学习实践活动领导小组，出台了以“办人民满意教育”为主题的黄滩初中学习实践科学发展观活动实施方案和日程安排表，提出了“六有”的学习要求，即：学习有计划、读书有资料、学后有笔记 、思想有收获、个人有体会、支部有专栏，并在教职工大会上公布。同时，加大宣传力度，充分利用橱窗、简报、专栏、广播等形式进行宣传，扩大影响面。目前共挂宣传条幅2条，出宣传橱窗2个、展板2块、专栏2期、简报4期。通过大力宣传科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，广泛宣传学校学习实践活动的重大意义和活动的主题、部署、要求、做法、经验，为学习实践活动营造了良好的氛围。 　　学习实践活动启动以来，学校召集全体党员集中学习6次，由教育党总支和学校党支部领导成员分别领学，并要求党员积极自学，做好学习笔记，教育总支和学校支部不定期检查学习情况并通报。普通党员笔记不少于6000字，学校班子成员笔记不少于8000字，出学习体会专栏2期。 　　二、 丰富载体学习调研，搭建办人民满意教育的坚实平台 　　在学习调研之中，我们始终围绕着学校中心工作展开，以活动为载体，创新学习活动方式，为办人民满意教育搭建平台，努力践行科学发展观。 　　一是开展学生健康安全主题教育活动。针对甲型H1N1流感暴发的态势，学校高度重视，沉着应对，防治宣传稳定人心，晨检、午检、巡检不走过场，环境整治不留死角，责任追究不讲情面，为师生筑起生命安全的保障线。同时，加强学生食宿、交通管理，举行学生疏散演练，破解学生管理难题，排除安全隐患。 　　二是开展优质课教学比赛活动。通过不断探索和改革对学生的评价方法，积极构建评价目标多元、评价方法多样的评价体系，不唯分数论优劣，解放师生，让教师教得轻松，学生学得愉快。真正以师为本，以生为本，努力践行科学发展观。学校成功承办了全市初中思想品德优质课东南赛区竞赛活动，周进学老师荣获一等奖。预备党员卢曼老师也参加全市初中英语优质课竞赛获一等奖。 　　三是深入推进“百校千师访万家”活动。学校党支部牵头召开党员座谈会、教师代表座谈会、学生代表座谈会，通过各层次的座谈会，广泛听取各方面在学校发展、教育教学、行政管理、学生管理、后勤服务等方面的意见和建议，然后进行梳理，形成课题，要求每位教师带着问题深入社会、深入课堂、深入家庭，走访学生及家长，寻求解决的最佳办法。同时，将“百校千师访万家”的情况效果、师资水平的提高措施、教学质量的提升途径、办学条件的改善利用、规章制度的修订完善、当前需解决的突出问题6大项15小项确定为学校调研课题，以年级组、办公室为单位发放调研调查表130份，征求教师、职工的意见。将学校收费、教学质量、后勤服务、安全环境、师德师风等15项作为问卷内容，发放调查表1300份征求学生及家长、社会各方面意见。 　　三、突出重点边学边改，增强办人民满意教育的实际成效 　　学习实践活动开展得怎么样，解决问题是根本，多办实事是关键。学校集中力量解决一些影响和制约办人民满意教育的突出问题，办一些群众看得见、摸得着的实事好事，使师生员工真正感受到新变化新气象。 　　一是推进校务公开，促进学校民主进程。根据教职工提出的意见和建议，学校进一步拓宽教职工参政议政渠道，充分发挥教职工积极性和创造性。积极发挥工会和教代会作用，完善民主管理制度和机制。在学校橱窗设立校务公开专栏，定期公开政务，保障教职工的知情权，参与权。通过各类会议特别是定期召开教职工大会，由校领导及时公开政务，将学校政策传达到每一个教职工。 　　二是强化教学工作，出台绩效工资方案。领导班子成员深入到教育教学一线，了解第一手情况，落实服务宗旨，做好服务工作。建立听课制度，校领导积极深入到课堂听课，通过听课，了解教学一线的真实情况。加强教学管理，对教职工意见较多的后勤服务、学生安全、教学常规等进行改革，提高工作效率。深化教学改革，提高教学质量。针对教师教学理论素养不够，创新措施不多，学校每月组织一至二次理论集中学习，提高教师工作水平，让教师教学有依据。针对社会反应有教师发行资料、变相体罚学生等违反师德的行为，学校立即调查并严肃处理，同时举一反三，保证不会再有类似事情发生，让社会满意。 　　三是丰富校园文化，抓实养成教育。开展了拔河比赛、广播体操比赛、篮球赛 、革命歌曲比赛等活动，用健康活动引领学生，促进了校园文化建设，展现了全校师生员工