基本药品零差率销售单元付费补偿机制对基层医务人员满意度的影响研究.pdfVIP

· 4046 · C eseGe，nveralPractic，e 哺 · 中 国全 科 医疗 ／社 区卫 生 服 务 T．．作 研 究 · 基本药品零差率销售单元付费补偿机制 对基层医务人员满意度的影响研究 尹 占春 ，刘冬梅 ，段 琪 【摘要】 目的 了解药品零差率销售单元付费补偿机制对基层医务人员满意度的影响，为补偿机制的完善提供 相应思路。方法 2013年5月，采用配额抽样和随机抽样方法，在天津市某区共抽取 10个社区卫生服务中心 (医务 人员共922人)；采用简单随机抽样方法抽取各业务科室医务人员400人。采用 自行设计的调查问卷，调查内容为药品 零差率销售单元付费政策实施后医务人员的满意度情况。采用 SPSS17．0统计软件进行Pearson相关分析和决定系数分 析。结果 922名医务人员中，初级及以下职称者占58．4％，专科及 以下学历者 占41．1％。相关性分析与决定系数分 析显示，基层医疗卫生机构药品零差率销售单元付费补偿机制与医务人员满意度存在相关关系 (P0，001)。其供给 机制中的职业环境，分配机制中的收入与工作匹配度、工资制度、补偿水平，激励机制中的奖惩制度相关系数均大于 0．4、决定系数均接近或大于O．2。结论 基层医疗卫生机构药品零差率销售单元付费补偿机制与医务人员满意度存在 相关关系；应改善人力结构 ，提升工作环境，强化补偿效果 ，创新考评制度、补偿方式和分配激励机制。 【关键词】 药品零差率；补偿机制；单元付费；职业满意 【中图分类号】R197 【文献标识码】A d0i：10．3969／j．issn．1007—9572．2014．34．006 尹占春，刘冬梅，段琪 ．基本药品零差率销售单元付费补偿机制对基层医务人员满意度的影响研究 [J]．中国 全科医学，2014，17 (34)：4046—4408．[www．ehinagp．net] EffectofPaidCompensationMechanism ofZero—profitBasicDrugsSaleUnitoverGrassrootsMedicalStaff YIN Zhan —chun， Dong—mei，DUANQi． ⅡnjinUnive~ity，死口，毛扛n300072，China 【Abstract】 Objective Tounderstandtheinfluenceofpaidcompensationmechanismofzero—profitdrugssaleuniton themedicalstaffsatisfactionandprovidesomeideasforitsperfection．Methods Quotasamplingandrandomsamplingmethods wereusedinMay2013toselect10communityhealthcentersinadistrictofTianjin (922medicalworkersinal1)，andsimple random samplingmethodwasusedtoselect400medicalworkersfrom alltheservicedepartments．Allwereinvestigatedbyself— designedquestionnaireabouttheirsatisfactionaftertheimplementationofzero—profitdrugssaleunitpaidpolicy．SPSS 17．0soft— warewasusedofrthePearsoncorrelationanalysisandthedeterminationcoemcientanalysis．Results Amongthe922 medical workers．theoneswithprimaryprofessionaltitlesandbelowaccountedofr58．4％ andtheoneswithspecialistqualificationsand below accountedofr41．1％．Correlationanalysisanddeterminationcoefficientanalysisshowedthatthepaidcompensati