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从和谐文化建设看博物馆管理者的使命
连云港市博物馆刘 洪
【摘要】博物馆赋有研究、传承和引领和谐文化建设的重任。博物馆管理者要以高度的文化
自觉,重视研究和加强博物馆自身的和谐文化建设,善于将社会主义核心价值体系融入博物馆管理
全过程、全方位:善于将和谐理念运用于博物馆管理,科学定位,突出“特色”,促进博物馆质量管
理与特色发展t致力于提升博物馆管理品位,增强管理效能;致力于培育和谐发展而富有个性的创
新型人才.努力增强育人效果。 :
【关键词】构建和谐文化博物馆管理者使命
【作者】连云港市博物馆研究员、副馆长,江苏连云港22 20 0 6
胡锦涛同志在党的十七大报告中指出:“当今时代,文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉、
越来越成为综合国力竞争的重要因素,丰富精神文化生活越来越成为我国人民的热切愿望。要坚持社会主义
先进文化前进方向,兴起社会主义文化建设新高潮,激发全民族文化创造活力,提高国家文化软实力,使人
民基本文化权益得到更好保障,使社会主义文化生活更加丰富多彩,使人民精神风貌更加昂扬向上”,并对
和谐文化建设提出了明确要求。这就将文化的重要价值与和谐文化建设提到了前所未有的高度。毫无疑问,
和谐文化建设,赋予中国的博物馆以新的使命,对博物馆管理者提出了新的更高的要求。
使命(mission)是一个组织尽力想要实现的、最基本的任务和责任。它解释了组织形成和存在的根本
目的、发展的基本任务.以及完成任务的基本行为规范和原则.每一个组织在创建之初就应该有自己的使命。
使命是组织存在、发展的缘由。明确使命是为了发挥指导组织、提供激励、树立形象和宗旨等作用。因此,
确定使命并达成—致是任何组织不能回避的现实闯题。博物馆作为—个社会组织.必然有其应有的使命。为
此,我们必须以高度的文化自觉,重视研究和加强博物馆自身的和谐文化建设。促进博物馆质量管理与特色
发展,增强博物馆“软实力一.进而承担起文化育人、引领社会和谐文化的重任。
一、博物馆管理者应充分认识和谐文化在和谐社会建设中的重要地位和作
用,自觉肩负起博物馆和谐文化建设的新使命
文化是指人类所创造的物质和精神的所有成果.从结构上,文化可以分为三个层级:一是表层文化,即
物质文化:二是中层文化.又称制度文化;三是底层文化。即精神文化或哲学文化。这三个层级之间相互联
系、相互作用,底层文化是最重要、最根本的。底层文化是入的个体或群体的伦理露、人生观、世界税、审
美观,归根结底就是人的价值观。
。和谐文化”是以和谐为思想内核和价值取向.以倡导、研究、阐释、传承和奉行和谐理念为主要内容,
融思想观念、理想信仰、价值体系、思维方式、行为规范、制度体系、社会风尚为一体的文化形态,反映了
人们对和谐社会的总体认识、基本理念和理想追求,是中国特色社会主义文化的重要组成部分。它最基本、
最直接的价值取向是崇尚和谐、追求和谐。 一“
我们要大力建设和谐文化,为构建社会主义和谐社会提供强大的思想道德力量。和谐文化,重在建设。
有句古谚语:。罗马城不是—天建起来的”,任何二种文化的孕育、形成和发展都是—个长期积累的过程.不
可能一蹴而就。当前我国文化建设正处于—个重要发展机遇期。面临巨大的发展空间。我们只有坚持从实际
出发,尊重文化自身的发展规律,把和谐文化建设作为持续推进的过程,积少成多、聚沙成塔,才能取得成
效。通过长;;|;}坚持不馏的努力,在全社会培育和i螨神、倡导窝;皆理念、营造和谐氛围。筑牢全体人民荚同
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的瑾惩信念稻道德规范。增强中华民族豹凝聚力和向心力,不断巩固社会和谐的思想道德基础。
和谐文化建设,对我国l尊物馆的改革与发展,特别是对建设中国特色的博物馆赋予了新的使命,提出了
新的更高要求,也因而成为博物馆管理者面临的新的重大课题。和谐文化是博物馆的灵魂所在。是博物馆管
理的精神支柱。在一定意义上说,博物馆管理是高层次、高水准、高境界的文化管理。这样的文化管理所带
来的凝聚力和感召力,是只靠强制性的行政命令所难以替代的。
博物馆赋有倡导、研究、阐释、传承、奉行和引领和谐文化的神圣使命。科学研究是博物馆的主要职能
之一,多领域多学科专家学者为数较多,拥有研究和谐文化的独特优势和多元视角,既能作古老智慧的历史
挖掘,又可作多元文化背景下和谐理念的哲学审视。博物馆是和谐文化传承的殿堂,博物馆
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