绩效考核在消毒供应中心及应用及评价.pdfVIP

绩效考核在消毒供应中心的应用及评价 河南省新乡医学院第一附属医院消毒供应中心 453100 焦丽玲 消毒供应中心是承担全院所有重复使用诊疗2S械、物品的清洗、消毒、灭菌以及无菌 物品供应的物流中心。是保证医疗、护理质量以及控制医院感染的关键科室。由于传统观 念的影响，大部分消毒供应中心绩效考评和分配机制不完善，严重挫伤工作人员积极性， 也制约了学科的专业发展。我院消毒供应中心白2010年4月起尝试进行了绩效二次分 配改革，分配方案力求简单实用、方便操作，公开、公正、公平。经过1年的实践和改进，取 得一定的成效，现介绍如下： l对象和方法 1．1对象 我院为三级甲等医院，医院核定床位1919张，消毒供应中心位于妇儿楼一楼，为集中 供应，共有人员37名，其中注册护士21人、技术工人4人为考核对象。 1．2方法 1．2．1 岗位设置：根据工作需要岗位设置有主班、灭菌、器械包装、敷料包装、检查与 保养、回收与洗涤、下收下送、保管。根据各岗位工作量在器械包装、洗涤、检查与保养、下 收下送组设置4个组长，明确各岗位职责并制定各岗位的质量控制