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试析高校班主任工作方法探讨.doc
试析高校班主任工作方法探讨
论文摘要:高校班主任工作在大学生思想政治工作中具有自身的优势,既有助于配合辅导员工作的有效开展,同时也有利于提高高校德育工作成效。新形势下,高校班主任应当进一步总结新情况、新经验,探索新途径,创新新举措,将自己置身于教育改革和发展的事业中,加强教育理论学习,提高自身素养,为切实做好新时期高校班主任工作奠定基础。
论文关键词:高校班主任;工作方法;德育建设
新形势下,随着大学本科的扩招,大学生的队伍建设工作显得尤为突出。《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》指出:“辅导员、班主任是大学生思想政治教育的骨干力量,辅导员按照党委的部署有针对性地开展思想政治教育活动,班主任负有在思想、学习和生活等方面指导学生的职责。”这不仅明确了辅导员和班主任的工作性质及重要性,同时也明确了两者的角色定位与分工。班主任作为介于辅导员和学生之间的中介,必须明确高等教育目标,时刻站在教育理论前沿,不断针对当下青年学生特点创新工作方法,在学生中创造一种共同的认知感和归属感,促进师生关系的和谐发展,使高校班主任成为大学生全面发展和成长的人生阶梯。
一、建立平等尊重的师生关系
在我国现有的教育模式中,教师和学生之间的关系是比较严肃的,教师倾向于把自己放在教师的位置上,而不是与学生建立一种平等的交流关系。在这种关系中,大学生没有获取一种平等和尊重,学生与教师间会产生一层隔膜,教师与学生进行心灵的沟通不畅,也就很难了解学生的愿望、困惑以及心理状态,也不可能针对学生的心理特点和问题做到有的放矢。美国人本主义心理学家马斯洛的需要层次理论认为,尊重的需要是人的较高层次的需要,是社会中的人对自我评价和自我尊重以及社会评价、社会尊重的渴望。大学生正处于身心逐渐成熟的时期,知识的增加、交往面的扩大、自我意识的增强使得他们已开始不满足于被动地接受评判教育模式,渴望得到别人的尊重与欣赏,而这种获取尊重的愿望往往成为他们要求进步的积极因素。高等学校是大学生接触外界的首要途径,他们从这里开始广泛接触社会,这就需要高校班主任站在一定教育理论的高度上,优化与学生沟通的方式和策略,建立一种平等尊重的师生关系模式。
建立平等尊重的师生关系,尊重学生的主体地位,必须以平等民主的态度对待学生,成为其良师益友;要引导学生积极地参与到教育工作的过程中来,使学生主动地把一定的社会意识、思想准则和道德规范内化为自身的道德品质。班主任要充分认识到,用居高临下的姿态,不但不能帮助大学生解决在成长中遇到的思想问题,反而会使青年学生产生逆反心理,影响教育效果。只有在民主的教育态度下,视学生为一个独立的生命体,尊重学生、理解学生、信任学生,关注学生全面发展,才能赢得大学生的理解,为班主任工作的开展打下基础。
在具体实施过程中,高校班主任要经常深入学生当中,了解他们的思想和生活,对于学生的生活和学习情况一定要多听多问,善于察觉学生遇到生活困难、感情困惑、学习问题时所表现的挫折情绪,并努力及时地加以解决。在日常工作中,用自己的真诚与学生进行沟通和交流,让学生从内心深处接受这样一位朋友,消除彼此之间的隔阂,让学生放下顾虑,敞开心扉。班主任只有主动融入学生组织的各项活动,才能更好地了解学生,这样不仅能够更好地拉近与学生的距离,增进与学生的友谊,而且能够更好地掌握学生的思想动态,班主任开展工作才会做到有的放矢。
对学生的尊重,不仅表现为对学生人格的尊重,还表现在学生个性的尊重上。高校班主任在工作中要处理好师与友的关系,还应正确把握亦师亦友的尺度,真正做到平等尊重。在具备有良好的专业指导性的基础上,尊重学生的所思所想,随时了解和掌握学生的思想状况、生活状况、个性心理特征及倾向性,找到学生进步和提高的起点,才能有针对性地开展工作。对共性的问题要通过开展集体活动进行教育解决;对个性问题,则要进行个别教育指导。只有在最全面、最客观地掌握了学生的实际情况基础之上,尊重学生的主体性地位、发挥学生的主体性作用,班主任工作才能收到良好的效果。
二、注重大学生个体道德行为建设
面对渴望自立、拥有自尊的大学生,高校班主任在转变固有的教育模式,努力建立平等尊重的师生关系的同时,必须加强大学生个体道德行为建设。
人的道德行为是在道德他律和自律的统一中逐渐形成的。当代大学生对自我成才设计表现出多视角、多方位和多样性的特征。对自身成才发展有强烈的愿望和要求。他们注重个人奋斗和个人发展,强调自身价值的实现。但是,受普遍缺乏社会生活经验、心理和社会成熟滞后于生理成熟、经济上不独立以及现代价值多元化的影响,这个时期大学生的心理既存在积极面,又存在消极面,必然会导致一些价值观上的矛盾和冲突。比如,独立性和依赖性的矛盾、理想性和现实性的矛
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