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以创新创业带动高校毕业生就业
科技人才的创新能力与创业精神将是我国经济社会发 步。企业和社会组织要积极参与到创新创业教育的前端,通过与
展至关重要的动力。这就需要大量具有创业意识、创新精神、 高校联合调动学生参与解决企业发展过程中的难题,将企业需
创新创业能力的青年大学生来引领经济社会可持续发展,需 求解决与创新创业人才培养有机结合。高校通过师资平台建设、
要青年的“创业力”增强中国在未来国际竞争中的地位和实 资金联合投入、难题攻关委托、成果转化支持等多方面,主动帮
力。而培育和提高大学生的“创业力”,也正是缓解大学生就业 助企业或社会组织为行业中最前沿、最大胆的想法提供实现的
难题的重要途径。 可能。在促进产学研的有机结合和对接合作中,达到学校人才培
如何培育“创业力”?建议如下: 养、企业难题解决、区域经济服务的多赢局面。
1.高校在创新创业教育方面“往后”多走一步。高校要以 5.政府在创新创业平台搭建方面“往深”多走一步。政府有
提升学生的社会责任感、创新精神、创业意识和创新创业能力 关部门应加大创新创业指导机构建设力度,组织创业专家联合
为核心,以改革人才培养模式和课程体系为重点,把创新创业 高校和社会力量对大学生开展创新创业培训,促使其进一步树
教育面向全体学生、融入人才培养全过程。在教育理念上,把 立创业意识和创新精神,掌握创业所必备的工商、税务、金融、劳
创新创业通识教育体系的建立、意识的培育、精神的树立、思 动和企业经营等方面的相关知识,了解国家对毕业生开办企业
维的启迪、能力的提高和品质的锤炼,渗透到人才培养的各个 的优惠政策,增强经营管理能力和市场决策能力。同时,通过开
环节。 展政策咨询和跟踪服务,提高创业的成功率。
2.企业和社会组织在创新创业教育方面“往前”多走一 (郑惠强全国政协常委,民盟中央副主席)
发展贫困地区师范教育有效阻断贫困代际传递
近年来,国家、地方政府及社会对贫困地区的大量扶持已经 等必要支出。
取得显著效果,但是也存在一些突出矛盾:一是贫困地区人口受 3.由教育部门组织采取定向支援等方式解决师范院校师
教育程度低,普遍缺乏具有基本职业技能的人才,使一些投资项 资问题。教育主管部门应采取定向支援、交流合作等方式,组
目在当地难以实施。二是师资缺乏问题极大影响贫困地区教育事 织发达地区教育机构的骨干教师、企事业单位工程技术人员
业的发展,普遍存在高中、职业学校数量少,分布分散,学生上学 及各种特殊技能人员到贫困地区的师范院校担任专、兼职教
难的现象。笔者认为,大力发展贫困地区师范教育,满足多层次、 师,以此解决贫困地区师资水平偏低的问题。
多样化教育需求,逐步实现教育资源“本地化”良性循环,是切实 4.优先为本地生源的师范生提供免除学费等优惠政策。
提高贫困地区教育水平、有效阻断贫困代际传递的关键路径。 从2007年5月开始,国家在教育部直属的六所师范大学实行师
为此,提出以下五项建议: 范生免费教育。贫困地区的地方政府也应在财力允许的范围
1.按贫困人口总量及分布情况制订师资本地化规划。国家 内逐步为地方中等、高等师范教育的本地生源师范生提供优
应结合贫困人口总量及分布情况对不同教育阶段的师资缺口进 惠政策。
行调查,并制订切实可行的师资本地化规划,力争在2020年前基 5.鼓励社会各界积极参与贫困地区师范教育事业。鼓励
本实现师资本地化的目标。 国有企业等履行社会责任的机构将扶贫资金优先投入到贫困
2.对教育事业的扶贫资金按比例建设师范院校。国家应通 地区师范教育,为贫困地区脱贫培养充足的后备人才。
过
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