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金陵科技学院课程设计实施细则(试行).pdf
金陵科技学院课程设计实施细则(试行)
金院教字【2010】3号
课程设计是学生对主干学科所学知识的综合应用,是学校实现培养目标不可
缺少的重要实践教学环节。为切实做好课程设计的组织和管理工作,不断提高教
学质量,特制定本实施细则。
一、组织管理
课程设计在分管校长领导下,由教务处统筹安排;二级学院负责组织与管理,
教研室制作具体方案并进行实施。
二、教学目的
课程设计的目的是为进一步巩固和加深学生所学的专业理论知识,培养学生
设计、计算、绘图、计算机应用、文献查阅、实验研究、报告撰写等基本技能;
提高学生独立分析和解决工程实际问题的能力;增强学生的团队协作精神、创新
意识、严肃认真的治学态度和严谨求实的工作作风。
三、课程设计大纲、任务书编写要求
各教研室应根据本专业人才培养方案,参照金陵科技学院课程设计大纲格式
编写课程设计大纲。课程设计大纲一般应包括以下几部分内容:课程设计的目的
和意义、选题要求、任务要求、进程安排、考核及成绩评定办法、课程设计报告
要求等。
课程设计任务书内容要详细,一般应包括以下几部分:课程设计的目的和要
求、设计主要内容及要点、进程安排等。
四、选题要求
(一)课程设计的选题应能满足课程教学目的与要求,能使学生得到较全面的
综合训练。
(二)课程设计的题目应尽可能有实用背景,对模拟性质的“题目”应及时予以
调整。
(三)课程设计题目的难度和工作量应适应学生的知识和能力状况,使学生在
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规定的时间内既工作量饱满,又经过努力能够完成。
五、对指导教师的要求
(一)指导教师必须由讲师以上职称且有实践指导经验的教师担任。
(二)拟定课程设计题目、编写课程设计大纲和课程设计任务书等。
(三)按照大纲的要求,贯彻因材施教的原则,注重启发引导,鼓励学生提出
独立见解,适当组织讨论,充分发挥学生的主体作用,注意发掘学生的创新潜能。
(四)培养和帮助学生建立正确的设计思想、严谨的科学态度和良好的工作作
风,使学生分析问题和解决问题的能力得到提高。
(五)严格要求学生,使其独立完成课程设计任务。
(六)课程设计教学自始至终要有布置、有检查、有考核,不能放任自流。
(七)认真审核学生课程设计的全部材料,仔细评阅课程设计报告、评定成绩,
做好总结。
(八)负责参加课程设计学生的相关资料归档工作。
六、对学生的要求
(一)学生必须修完课程设计的先修课程,才有资格做课程设计。
(二)明确课程设计的目的和重要性,认真领会课程设计的题目,掌握课程设
计任务书的要求,学会设计的基本方法与步骤,积极认真地做好准备工作。
(三)通过课程设计,学会如何运用所学知识,解决具体问题的方法。
(四)严格要求自己,独立完成课程设计任务,接受教师的指导和积极听取同
学的意见,培养严谨的科学态度,要独立思考,刻苦钻研,勇于创新,按时完成
课程设计任务。
(五)使用统一的课程设计报告封面,按照大纲中的报告书写要求,认真撰写
课程设计报告。
七、成绩评定
(一)课程设计结束后,应及时组织成绩评定,单独计分。
(二)课程设计成绩评定需综合考虑以下因素:
课程设计报告、成果及附件(如:主要源程序、实物图片等)等的质量;考
试或答辩情况,建议此部分占分60%;独立工作能力及设计过程的表现,建议此
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部分占分40%。
(三)课程设计的成绩分为优秀、良好、中等、及格和不及格五个等级,具体
评定标准由二级学院会同专业教研室根据课程设计特点确定,并在课程设计大纲
中明确规定。
八、资料归档
课程设计大纲、课程设计任务书、学生课程设计报告、成果及附件等材料由
二级学院自行保管。
九、其他
本规定自公布之日起执行。
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