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财经纵横 浅谈会计信息失真与应对策略 王海明 南京财经大学 摘要：会计信息失真近年来愈来愈普遍，严重危害了市场经济秩序。根据造成信息失真的原因不同，会计信息失真可以分为多种。 经营负责人及会计从业人员素质偏低、市场经济中各方利益存在冲突、监督力度不够以及相关法律不完善等是会计行业信息失真的主要原 因。根据以上原因，我们应从提高财务从业人员素质、调整各方利益、加强信息监督和建立完善法律制度等方面改善这一现象，切实提高 会计信息的质量。 关键词：会计信息失真；法律完善；监督 中图分类号：F23 文献标识码：A 文章编号：1001-828X（2012）02-0187-01 一、何谓会计信息失真及其产生的原因 全面的审计，不允许厂长和经理等参与审计工作，防止内部监督工作 会计信息失真是从会计理论体系角度下的定义。真实的会计信息 的失效，杜绝只根据数字证明工作业绩的现象。 能够很好地反映企业的经济活动，而失真的会计信息会给企业带来很 2.改变会计工作的管理体制。会计工作人员的素质直接关系到会 多不利影响。会计信息失真根据不同的形成原因可以分为多种情况， 计信息的质量，因此要在会计信息形成的最初环节把好关。健全会计 如有意造假引起的失真和无意过失引起的失真、会计制度带来的失真 从业人员的奖励制度，鼓励他们认真按照相关规定处理信息，做到信 和会计操作带来的失真等。以下原因会引起会计失真： 息真实可靠，并且积极地同违法乱纪的行为做斗争，奖励有贡献的财 1.单位负责人的整体素质不够高。单位负责人应负责整个单位的 务人员。只有如此，才会更好地保障信息的质量。 会计工作，应确保会计信息的完整性和真实性。所以，会计信息是否 3.调整经济活动中各方利益，减少冲突。不管是各企业之间还是 真实和单位负责人能否严格遵守会计法有密切的联系。如果单位负责 企业内部之间都存在复杂的利益关系，所以理顺各方关系对信息质量 人因为私利而钻会计法的漏洞，缺乏会计法相关知识，很可能会使得 有很大的作用。第一，建立专业的经理人的人才市场，引入适当的竞 会计的信息失去真实性。 争。第二，进一步促进证券市场的建立，激活资本市场，引入替换机 2.单位财务人员的利益保障不够。从会计法的角度，应抵制单位 制，并对经理人的经营成果进行有效地激励，让单位的目标函数与所 负责人弄虚作假的行为，但在现实中的可操作性不高。这是由于单位 有者相一致。第三，为防止经营者和对外报告的财务人员共同欺骗所 中会计从业人员的选任及其工资福利等都是单位或者单位负责人决定 有者，需要在机构的设置上加强内部制衡约束的相关机制，企业的会 的。那么，如果相关人员根据会计法的要求，坚持原则，会招来打击 计部门一般是单位的价值链的核心部分，改善提高企业财务部门，完 报复，甚至会失去工作。所以，为了单位的需求，会计人员在处理会 善企业的价值链，最终能够做到会计人员、经营者和所有者三方都达 计信息时弄虚作假也是在所难免的。 到利益最大化。 3.市场及经济各种主体利益存在冲突。政府、经营者和债权人构 4.加强会计信息质量的外部监督。企业需要对外发布一些会计信 成了市场经济中与相关于企业的各个主体。在经济活动中各个经济主 息，有时这种信息的不真实性会引起社会经济的混乱，所以有必要建 体有不同的利益，这会产生利益冲突。为了自身的利益，企业会提供 立外部监督机制。相关政府部门要在财政和税务方面加强监督，从而 边际效益和边际成本相等的信息。当然，从社会效益出发，会计信息 使企业不敢提供虚假的会计信息内容，更不会谎报并提供错误的信 应适当的披露，但一般在通常情况下，企业经营者只提供对自己有利 息。另外，对政府查出的企业违法乱纪行为必须纠正，必要的时候进 的信息，从而使整个社会的利益受到损害。 行严肃处理，甚至追究责任人的责任。除了通过事务所实施社