岗位安全风险辨识和控制方法与探讨.pdfVIP

岗位安全风险辨识和控制方法探讨 于志强 中石化胜利石油工程有限公司钻井工艺研究院 摘要：对岗位安全风险辨识和控制存在的薄弱环节进行了深入探讨，提出了岗位安全风险辨识和控制的改进方法、手段， 以及做好位安全风险辨识和控制工作的重要意义。 关键词：岗位安全风险；辨识和控制；改进；效果 岗位安全风险辨识和控制方面是HSE管理的重点环节，通过强化岗位安全风险辨识和控制，可逐步实现从“人管人”向“制 度管人”的转变，从“我要安全”向“我能安全”的转变，从“被动防范”向“源头治理”的转变。目前岗位安全风险辨识和 控制还存在一定的薄弱环节，需要进一步对岗位安全风险辨识和控制方法进行更深入的探讨，努力控制HSE风险，落实各项 HSE防范措施，全面提升HSE综合管理水平。 1、目前岗位安全风险辨识和控制存在的薄弱环节 1．1、未真正认识到岗位安全风险辨识和控制在HSE管理体系中的作用 点和控制源头。运用适宜的方法和手段，结合本岗位的特点，充分理解和正确实施岗位安全风险辨识和控制，是HSE体系实施 与运行控制的关键环节，直接影响体系的符合性和有效性。“设备和厂房的安全不能完全杜绝安全事故，真正的安全必须依 靠制度和意识来保证”，基层员工必须了解岗位的安全风险，熟悉操作规程和流程，并能安全有效的执行。从以上可以看出， 做好岗位安全风险辨识和控制工作，是HSE管理体系有效运行和HSE管理工作水平不断提升的前提和基础，具有非常重要的 现实意义。 1．2、未真正做到持续动态进行岗位安全风险辨识和控制 GB／T28001标准相关条款要求，组织应建立并保持程序，以持续进行危险源辨识、风险评价和实施必要的控制措施，持续 动态辨识是控制风险必须进行的活动。危险源和风险总是处于动态变化之中，无论是一类危险源(可能导致伤害和疾病的根源) 还是二类危险源(可能导致伤害和疾病的状态)，都是在活动和过程中不断变化的，人的不安全行为、物的不安全状态、环境影响、 管理缺陷等都在变化，但对于这些风险的变化和风险的时限性，许多进行活动的岗位员工并未真正认识到。因此，无论是对作 业环境、设备设施风险辨识采用的安全检查分析(SCL)方法还是对日常工作活动、岗位操作采用的工作危害分析(JHA)方法， 近年来总体岗位安全风险辨识结果相差不大，即使是外部环境、操作人员、设备类型、规章制度发生了变化，这使得岗位安全 风险辨识的结论与目前岗位实际存在的危害和风险有了一定的偏差，当然就无法采用有效的控制手段。 1．3、未根据外部作业环境不同进行岗位安全风险辨识和控制 外部作业环境各个地区地域、风土人情、管理模式、运行方式都有着不小的差异。但目前在岗位安全风险辨识中，未充分 根据作业地区、区块和环境的不同，适地、适时、有效的对安全风险辨识和危害识别做出相应的调整，仍然遵循统一的识别模式， 识别的危害内容呈现表格式、规定式，所以风险控制手段比较单一。 1．4、岗位安全风险辨识结果不充分，也未与风险控制手段有效结合 岗位安全风险辨识为重大风险的，应制订重大风险的改进目标、指标和管理方案，对改进目标、指标和管理方案进行适宜 和有效性评审，编制《重大风险、控制改进措施清单》，限期进行治理。有的虽然识别出了重大风险，但未制订相应的改进目标、 指标和管理方案，只是在日常运行过程中进行管理。使风险没有得到及时、有效控制，仍然存在着事故隐患。 2、岗位安全风险辨识和控制的改进方法、手段 2．1、全面实施持续动态进行安全风险辨识和控制 持续动态进行安全风险辨识和控制要在危险源辫识、风险评价和风险控制的程序文件有所体现．确定动态进行安全风险辨 识和控制的条件和周期。全面掌握工作场所内设备设施的危险源一风险的性质和规模，同时掌握每个工作岗位的危险源一风险 的性质和规模，为实施持续动态进行安全风险辨识提供输人信息。通过对所有活动和设备设施进行持续动态的监视，对外部环境、 操作人员、设备类型、规章制度发生的变化及时识别，这是一项与各项生产活动同时进行并要求全员参与的活动，确认需要控 制的、与风险有关的运行和各项活动变化，识别潜在的时间和紧急情况，确保安全风险辨识有效地实施。通过持续动态进行安 全风险辨识，相应的风险控制手段也可相应做出调整，确保对症下药，实现对岗位风险的有效控制。 2．2、园地制宣地进行岗位安全风险辨识和控制 员工进入不同的施工区域，在进行安全风险辨识时，应根据工区实际，从以下几个方面进行，一是当地气候、地震及其他