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信息服务业人才前景看好 4大领域缺才
2006年11月20日 10:49 来源:中国就业网 对于希望进入咨询业的人员来说,必须具备哪些条件呢?《上海市咨询业行业规范》对从业人员提出了四项应具备的要求:1、掌握所从事的咨询专业业务知识及咨询业务规范;2、熟悉有关法律、法规和政策;3、有较强的综合分析和解决问题的能力及语言文字表达能力;4、有良好的职业道德。 ·薪酬水平:外资本土两极分化 薪资在人才流动中扮演了杠杆作用。根据美国管理咨询协会的调查,1999年咨询公司高级和低级合伙人的年现金收入分别达到了25.9万美元和13.3万美元。近年国内各类薪资调查报告显示,咨询业薪资始终名列前茅。据国内几大招聘类网站发布的2005年薪酬走势预测,咨询业在各行业薪资中属高位,其中咨询总监以22万元年薪位居前列,而级别较低的咨询员,平均年薪也有6万元。 如果能进入顶尖的国际管理咨询公司,如埃森哲、麦肯锡、波士顿等,薪酬水平自然较高;如果进入本土管理咨询机构,薪酬水平相对低了不少。 ·代表性企业 麦肯锡(上海)咨询有限公司、美世咨询上海有限公司、波士顿咨询(上海)有限公司、罗兰贝格国际管理咨询(上海)有限公司、埃森哲咨询(上海)有限公司、科尔尼(上海)企业咨询有限公司。 新媒体产业:催生新职业急需新人才 新媒体包括手机媒体、数字电视、网络电视等。近年来,新媒体发展迅速,其中的佼佼者“分众传媒”诞生至今还不到4年时间,已经遍布上海的商务写字楼、高档住宅楼和大商场的液晶显示屏,谱写了一个市场神话。2005年7月,分众传媒在美国纳斯达克成功上市,至今年5月,其市值已达32亿美金,超过网易。 与此同时,传统媒体也纷纷进军新媒体领域。6月8号,中国移动收购了凤凰卫视19.9%的股权,催生了另一类新媒体——手机媒体;解放日报报业集团在新媒体领域相继推出了i-news手机报纸、i-mook网络杂志、i-paper电子报纸、i-street公众新闻视频项目等;上海文广新闻传媒集团(SMG)在2000年成立了上海文广新媒体有限公司(NEWMEDIA),面向全国开展交互电视(含手机短信、彩信、彩铃、WAP和固话声讯等)、手机电台(IVR、语音聊天)等互动增值业务。 新的媒体,自然需要更多更新的人才。中国新媒体行业面临的一个严峻考验是,人才和运营经验的稀缺。正如分众传媒CEO江南春所言,团队比创意和模式更重要。而目前,国内对于新媒体人才的培养才刚刚开始,人才的供给远远跟不上需求。对于众多的新媒体来说,人才难找,有新媒体运营经验的人才更难找。 同时,新媒体的发展带来了许多新的职业,主要是数字影视制作人员。据统计,全国2000家电视台、5000家影视制作公司和大大小小上万家网络媒体都急需大量数字影视制作人员。初步估计,数字影视制作行业需要的技术人员数量超过万人,涉及编导、策划、摄像、剪辑、视频短片制作等近百个职业。 ·紧俏人才:高层管理、全能采编人员 中国人民大学新闻学院蔡雯教授认为,在媒介融合的趋势下,未来新媒体将需要两类新型人才:一是能在多媒体集团中整合传播策划的高层次管理人才;二是能运用多种技术工具的全能型记者编辑。
中国信息服务行业之前景
引用地址:/b1084197/d座机电话号码.htm [复制│超文本复制] 返回《南京博跃策划传..》 关闭窗口 1座机电话号码 jsqwy 发表于:09-07-21 19:13 [只看该作者]
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津巴布韦,钱掉地上居然没人捡...
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财经 信息服务 随着中国经济和金融市场迅猛发展中国财经信息服务业也呈现高速增长,财经类网站作为提供财经信息服务的垂直网站也推动着中国网络经济的发展。2007年10月艾瑞咨询开始对中国网络财经信息服务业的发展进行研究,本报告的研究重点在于对垂直财经网站的产品服务和盈利模式重点进行分析,具体对各种财经服务的业务特点、盈利能力和发展趋势进行深入研究,从而对中国财经信息服务的发展趋势进行预测分析。
(一)网络财经信息服务:通过互联网(包含无线互联网)向用户提供证券、股票、基金、投资理财等经济类 相关信息服务的一种服务形式,具体服务内容包括:免费财经资讯服务、收费信息服务(研究报告)、软件服务、无线增值信息类服务等。
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