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状态调整的措施优化问题 孙绍荣 (上海理工大学系统工程学院，200093) 摘要存在两种优化问题，生产计划的优化和管理系统状态调整的措施的优化．前者已经引起 人们的关注并且有了车畜的研究成果．但对于管理系统状态调整的措施优化方面，剜为人们所 忽视且很少研究．本文探讨了管理系统状态调整的措施优化同题．定义了有关概念并且提出了 处理这类同题的方法和途径． 关键词 优化 管理系统状态诃整 臂理幕统 The ofMeasuresin Optimization Adjusting Statesof ManagementSystems Sun Shaorong forScienceand (Un／versayofShanghai Technoloy，200093) two of 。AbstractThereexist kinds of of andthe optimization．theoptimizationplansproduction oflTi@asl．1ffesin statesof optimization adjusting management formerhavebeenwell systems．The concemedbutthelatterbeen of of serouslyneglected．ThetheoryOptimizationMeasuresinAd— Statesof ofthis of justing ManagementSystem(OMASMS)andthetechnologykindoptimization are inthe developedpaper． statesof KeywordsOptimization；Adjustingmanagementsystems；Managementsystem 一、引言 凋度生产资源的优化方法已经比较成熟，如线性规划等等。但对于调整管理系统状态的 措施的优化方法，则不仅没有得到很好的解决，甚至在这方面的研究也很少。 但是，从实现管理目标的角度来看，管理系统的状态的影响却是根本性的。一个管理系 统(比如一个工厂或者学校)，只有状态正常，才能很好地实现系统的功能。如果系统的状态 不好，各项状态指标偏离正常值，则系统的功能就会大受影响。比如，对于教育系统来说，各 级学校的师生比就是一组状态指标，而且都有一个最合适的值，它们如果太高了会影响教育 质量，太低了则会影响教育系统的效率。再比如，社会上各个行业的从业人员的收入水平是 就业系统的～种状态指标，这些指标的合理与否，直接关系到社会的稳定性和人才资源分布 是否合理t从而直接影响到社会的发展。 对生产资源的优化，是通过直接安排有关资源来实现的。比如，对于生产计划，就是先用 各种规划方法算出优化方案，然后就直接安排有关的人力物力等。但对于管理系统的状态调 整，则是通过措施来实现的。比如，出台一定的政策，法律法规、管理办法等。由于各个措施 284 的成本和效果往往都备不相同，而且各个措地之闯也互相影响，所以