企业知识管理评估体系研究分析.pdfVIP

摘 要 随着近年来世界经济、中国经济和社会环境的迅速发展，知识管理对于企 业适应环境变化，增强组织适应性、组织生存和竞争能力发挥了积极作用。知 识管理也成为了各国的专家、学者关注的热点。企业知识管理水平的高低对企 业的核心竞争力的形成以及企业家的决策都有着十分重要的意义。因此，企业 知识管理评估体系的研究显得十分必要。 本文首先阐述了企业知识管理的基本概念，并从阐述了企业知识管理流程 是由知识目标、知识鉴别、知识获取、知识开发、知识共享和传递、知识利用、 知识存储、知识评估构成的有机体系。在此基础上，论文探讨了知识管理评估 的相关理论及部分知识管理评估方法，并提出知识管理评估中四个“相结合” 原则。 基于以上分析，论文设计了企业知识管理评估体系的运行框架，并阐述了 该体系的运行机理。该体系包括知识管理基础、知识管理体系、知识管理方法、 知识管理成效四个方面。 最后，论文进行了实例分析，通过对某企业知识管理运行现状的调查，对 该企业知识管理体系存在的重要问题进行分析，并从个案分析中总结有益的经 验和启示，为加强知识资产管理、提升企业竞争力提供了借鉴。 关键词: 企业管理 知识管理 评估体系