招商专员绩效考核自我评估表.docVIP

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2015-08-22 发布于北京
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招商专员绩效考核自我评估表.doc

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被考核人：部门：评估人：职位：权重类别：工作绩效总评分80% 工作能力态度总评分20% 职务：考核期：关键绩效指标及达成标准（包括完成时间）考核权重（I）考核评分（P）绩效得分（P×I）签约：合同签约，商户签约独立完成能力、专业技能、时效性、完成的质量沟通的及时性、协调性、服务理念、部门配合度同行市调，品牌市调，租金市调，销售业绩市调，商户资质调查，商业趋势学习计划、学习心得、工作创新、考核结果工作自觉性、主动性、服从性、精神状态、团队精神