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关于独立学院仪器设备维修管理的思考.pdf
教育观察 79
关于独立学院仪器设备维修管理的思考
刘晓兰
【摘 要】独立学院是新开办的本科层次学校,仪器设备维修工作处在比较薄弱的状态,并且仪器设备维修存在着诸如不完善的管
理体系,不健壮的维修队伍、不健全的仪器设备维修制度及没完全落实的实验管理体制等问题。因此,建立一个符合独立学院办学规律
的仪器设备维修管理体系和运行机制, 显得特别重要。
【关键词】仪器设备 维修 措施
仪器设备是独立学院教学、科研、日常办公和后勤生活的物质 中标;资产管理部门建议招标组尽量购买有维修预防的仪器设备(所
基础和保障, 是完成实验教学任务,取得一定科研成果的重要保证, 谓维修预防是指在设备的设计、制造阶段就考虑维修问题,提高设
是独立学院可持续发展的关键因素。加强仪器设备维修管理正规化、 备的可靠性和易修性,以便在以后的使用中,最大可能地减少或不
规范化建设,提高现有仪器设备维修管理水平和保持其完好率,对 发生设备故障,一旦故障发生,也能使维修工作顺利地进行);学
于提高仪器设备的利用率,节约教学成本,保障教学、科研工作的 院还应跟当地优秀企业建立合作关系,每年推荐毕业生到企业实习,
顺利进行起着至关重要的作用。 解决企业人手不够的难题,同时企业做为回报赞助独立学院一些经
1.仪器设备维修的目前现状 费用于仪器设备维修,使校企双方互惠互利。上述几种情形都无形
1.1管理混乱,缺乏系统性 中解决了仪器设备维修经费来源单一和不足的情况。
独立学院不象老牌的综合性高校,多数没有完善的仪器设备维 2.3建立完善的实验管理制度,提高实验指导教师队伍整体素质
修管理体系和管理流程。各教学部门和实验室仪器设备一旦出现故 独立学院还应建立行之有效切实可行的实验管理制度,并落实
障,就荒了手脚,一般都是立即向学校的主管部门报修。而学校的 到位。实验管理人员要严格按照操作规程对学生进行基本操作指导,
主管部门由于没有专门设立仪器设备维修专业人员,接到报修任务, 减少人为因素造成仪器设备故障;学院在招聘实验教师时就应该严
只能找仪器设备生产厂家或代修商来维修。有的学院仪器设备出现 格把关,优先招录懂仪器设备维修和保养技术方面的专业人才充实
故障时由实验员或实验教师直接找厂家或随意联系社会上的维修点 到各专业实验室,可在日常工作中注意维护所使用管理的仪器设备,
来维修。这样程序比较混乱,即不利于设备管理,也不符合工作流 在轻微故障前就能给予一定的维修和保养,确保仪器设备不发生或
程,更不利于节约资金。有时维修不及时还会影响教学正常进行。 晚发生大故障;学院每年应派这批人才参加一些高质量的培训,以
1.2维修经费来源单一 提高他们的维修管理能力和整体素质,还要建立相应的奖惩制度,
目前,独立学院虽然都设立仪器设备专项维修基金,但其主要 对于责任心强、用心管理维护保养仪器设备的单位和个人给予相应
是从学院的运行经费中划拨,再无其它渠道。这样既单一,又略显 的表彰和奖励,在职称评定,晋升职务时优先考虑获奖教师;对违
不足,同时又会增加学院的资金压力,影响学院的发展。 反操作规程或因工作疏忽失职造成的仪器设备严重损坏事故,则应
1.3缺乏实验室仪器设备使用管理制度 给予直接责任人以相应的处罚。
根据本人近年来对独立学院教学仪器设备管理情况调查分析, 2.4建立专兼职的维修团队
有些独立学院实验室没有完善的仪器设备管理制度,有的虽然有仪 独立学院应该在时机成熟时建立维修中心,建议设在资产管理
器设备管理制度,但是没有人去真正落实和遵照执行,出现一些实 部门统一管理。人员可在社会中公开高薪聘请,或者制定相应鼓励
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