加强基层党组建设+促进企业和谐发展.docVIP

加强基层党组建设+促进企业和谐发展.doc

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加强基层党组建设 促进企业和谐发展 ? 骆雪松 **卷烟厂烟叶处 摘要 企业基层党组是党工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项任务的战斗堡垒。是完成党的各项工作任务的具体组织者和实施者。烟草系统在国民经济中具有一定的位置,在国家经济发展中起着重要作用;因此,加强党组建设,提高党在国有企业的执政能力,保证国有资产的保值、增值是我们工作的指导思想。本文根据党的政策、方针结合工作实际,阐述党组如何在企业中发挥监督、指导及模范带头作用,增强党组向心力;围绕企业改革发展目标,以改革创新为动力,充分发挥政治核心作用,做好政治思想工作,激发员工积极性、增进企业凝聚力,促进企业健康和谐发展。 ?关键词 党建、发展 、工作目标、政治核心作用、政治思想工作、群众路线、廉政。 ?胡锦涛总书记强调,党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础。我们党团结带领全国各族人民取得的一切成就,都是同广大基层党组织和共产党员的不懈奋斗紧密联系在一起的。任何时候任何情况下,我们都要高度重视并切实做好抓基层打基础的工作,不断提高基层党组织建设科学化水平。 ? 国有企业是国民经济的重要支柱,是党执政的基础。烟草系统在国民经济中具有一定的位置,在国家经济发展中起着重要作用;因此,加强党组建设,提高党在企业的执政能力,保证国有资产的保值、增值是我们工作的指导思想。江苏中烟工业公司党组认真贯彻落实党的十七届六中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导、践行“两个至上”行业共同价值观、努力做到“三个始终”,以科学发展为主题,以全面推进“卷烟上水平”为主线,以“现代烟草工业”建设为主要任务,努力把党建工作提高到一个新的水平。 ?一、建立健全党委参与重大问题决策机制,发挥党组政治核心作用 ? 为了保证党的方针政策在企业中得到贯彻、执行,切实抓好党组在企业中的政治核心作用,促使企业健康、和谐发展,确保江苏中烟党员、干部在思想、政治及行为上和党保持高度一致、确保江苏中烟工业公司的经营发展战略和党的方针政策保持一致,务必要保证江苏中烟党委参与企业重大问题决策机制、保证各级党组参与、监督各部门日常工作机制。建立健全党组参与重大问题决策机制是保障党组在企业中发挥政治核心作用的前提和基础。 推行“双向进入,交叉任职”的企业领导体制,切实做到“两个有效”。江苏中烟工业公司党组成员分别在公司主要部门及下属企业中担当着领导职务,对企业中的重大问题党组成员集体研究、表决。通过“一岗双责”等任职方式,建立健全目标明确、党政融合、责权分明、渠道畅通的思想政治工作领导体制和工作机制。从制度上保证了企业的生产、经营方向和党的方针政策的一致性,使企业的重大问题决策符合党、国家的方针政策、法律法规、符合职工利益,保障了党对企业的有效监督,促进江苏中烟工业公司健康、高效发展。 增强自身学习,提高决策能力和水平。(一)加强企业党员干部理论学习,组建一个思想过硬的领导班子是发挥党组政治核心作用的人员保证。在江苏中烟工业公司党组带领下,公司及下属烟厂滤嘴厂通过会议宣传、征文比赛等多种形式在党员干部及广大职工中深入学习贯彻邓小平理论和“三个代表”,时刻牢记“两个至上”的行业共同价值观,开展做到“三个始终”、树立“五种意识”教育实践活动,增强企业党员、干部的政治素养。用先进的思想武装自己,理论联系实际 ,推动企业发展。(二)加强业务知识学习,提高党员干部业务素质。企业的发展日新月异,企业管理理论不断更新。以科学发展观为指导,学习先进的管理理念是党组参与企业重大问题决策的知识保障。**卷烟厂分批组织年轻有为的党员及后备干部到重点高校参加NBA学习班,不但培养了后备力量也很好的提高了领导干部的业务知识。 通过对党的理论及企业业务知识的不断学习,提升了党员干部的业务素质,提高了江苏中烟工业公司党组参与重大问题决策的能力和水平,为打造“四好”企业领导班子提供坚实基础。 ?二、围绕企业发展目标 创新企业党组工作 ?“以经济建设为中心”是建设中国特色社会主义的工作重点,是党和国家兴旺发达和长治久安的根本要求。经济发展,强国富民是党执政兴国的第一要素,是解决中国一切问题的总钥匙。企业党组织要立足于党和国家的方针政策,树立发展意识,服务服从于企业改革发展大局,把握经济规律、把握党建规律、富于创新意识,充分发挥基层党组的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 江苏中烟工业公司在“两个至上”、“三个始终”的国家政策指导下,以国家局提出“卷烟上水平”、“创建优秀卷烟工厂”为工作方向,结合自身工作实际,确立了在“十二五”时期新的“123”及“3个500亿”的工作目标。江苏中烟工业公司各级党组,从服务服从企业发展大局出发,紧紧围绕企业发展目标,加强、创新企业党组工作。 第一 牢固树立人才是第一资源的观点 党的工作,归根结底就是人的工作,

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