岗位职责和工作标准样表.docVIP

?????? ? ?? 执行经理 ? 岗位职责 编号：01 一、岗位职责 1.负责物业公司全面工作，对公司负责。 2.根据物业管理公司职能，决定人事架构与各园区各部门人员的调配。运筹、策划物业公司各项经营管理工作。 3.指导制定公司各项管理规定，提高工作效率，完成既定经营管理目标。 4.指导各部门、各园区工作为业主创造一个优质生活环境。 5.定期召开工作会议，总结、检查前期工作布置今后工作任务。 6.指导各部门、各园区经理开展日常管理工作，并考核工作绩效，对升、降、调及奖惩做出决定。 7.关注人力资源的开发和利用，提高管理队伍的工作能力与水平，使管理与服务逐步走向标准化、规范化。 8.咨询和听取业主各种意见，与业主建立良好关系。 9.做好对外沟通对内协调工作，保持与政府有关部门的良好关系。 10.指导制定物业公司月、年度财务预案，合理使用资金，监督费用收支情况。 11.督导各部门、各园区实施优质服务，维护业主权益和物业公司的形象。 二、岗位任职资格 1.具备优良的政治素质和良好的职业道德； 2.大专学历； 3.具有6年以上的工作经验； 4.取得岗位从业资格证书； 5.具有较好的管理协调能力和扎实的工作作风； ? ? ? ? ? ? ?? ?????? ? ??? 综合部经理????? 岗位职责 编号：02 一、岗位职责 1.负责人力资源管理、人员招聘、开展员工培训工作，为公司储备人才。 2.负责受理到公司来访业主的咨询和投诉工作。 3. 负责对外接待工作，与政府部门各社会团体保持良好的沟通。 4.负责公司办公所需物品的采购工作。? 5.负责各园区的服务质量检查考核工作。 6.组织开展企业文化活动。 7.建立、健全物业公司的各项规章制度。 8.完成领导交办的其他工作。 二、岗位任职资格 1.具备基本的政治素质和良好的职业道德； 2.大专学历； 3.具有5年以上的工作经验； 4.取得岗位从业资格证书； 5.具有较好的沟通能力和扎实的工作作风； ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ?? ? ??? 综合部内勤??? 岗位职责 编号：03 ? 一、岗位职责 1.负责收集、整理、保存公司的各类文件及资料。 2.负责综合部文件的打印工作。 3.负责工作服装的入库、保管和发放工作。 4.负责员工工资表的制作、审核工作。 5.负责公司的各类报表的制作、上报工作。 6.负责综合部的日常文件归档管理和接听电话等。 7.负责员工社会保险、医疗保险、意外伤害保险等相关工作。 8.完成领导交办的其它工作。 二、岗位任职资格 1具备基本的政治素质和良好的职业道德； 2.大专学历； 3.具有2年以上的工作经验； 4.具有较好的沟通能力和扎实的工作作风。 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?????? ? ??? 财务部经理 ? ?? 岗位职责 编号：04 一、岗位职责 1.熟悉有关的财务规章制度，认真贯彻执行国家资金管理制度和规定。 2.协调与银行、税务及政府有关部门的关系。 3.建立财务管理体系，做好企业的经济核算工作，为领导及时提供各类经营数据。 4.管理征收各园区物业服务费、车位租赁及管理费、水电费及其他费用。 5.及时、准确上缴企业的各类税费。 6.编制财务报表、资**衡表及固定资产损耗表以及其它各类财务报表。 7.监督检查公司及各园区资金收支情况 8.完成领导交办的其他工作。 二、岗位任职资格 1具备基本的政治素质和良好的职业道德； 2.大专学历； 3.具有5年以上的工作经验； 4.取得岗位从业资格； 5.具有扎实的工作作风和业务实干能力； ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ?????? ? ??? 出纳员岗位职责 ? ?? 岗位职责 编号：05 一、岗位职责 1.熟悉有关的财务规章制度，认真贯彻执行国家资金管理规定。 2.办理所有与公司账务有关的现金收款业务，保证资金及时入账。 3.根据审核无误的票据凭证办理现金付款业务，严格控制现金使用范围。 4.负责签发各类支票，如实登记，保证所用资金的合理流向，严禁签发空头支票。 5.妥善保管现金、有价证券、空白支票和所领取的各类收款收据及发票，对于作废的各类支票应与支票的存根一同视为记账凭证的附件，严禁销毁。 6.严格执行核定的现金库存限额，随时将超限金额存入银行，加强防范，保证安全，不挪用公款，不以白条抵充库存。库存现金必须真实，日清日结。 7.不得保存帐外现金，按要求使用保险柜，妥善保管保险箱钥匙。 8.完成各园区收费账簿的登记工作。 9.完成领导交办的其他工作。?????? 二 岗位任职资格?????????????????????? 1具备基本的政治素质和良好的职业道德； 2.大专