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文件格式管理规定

文件格式管理规定 1.目的 为规范公司对内、对外的文件编写,确保文件格式的规范、统一、美观,特制定本规定。 2.适用范围 适用于除公文和其他规定格式的文件、资料外,公司各类对内、对外日常文件编写。 3.职责 3.1 公司总经办:负责公司对内、对外文件的编写,负责修订、解释本制度。 3.2 部门:根据工作需要和权限归属,负责本公司对内、对外文件的编写和发布。 4.编写要求 4.1 标题:采用宋体三号字,加粗,居中。 文件第一页第一行居中书写。 一般应标明事由和公文种类。 4.2 正文:采用宋体小四号字。 书写位置:在标题下空一行空2格起书写。 4.3 附件:采用宋体小四号字。 附件内容另附文。 标题书写位置:在正文结束后,另起一行空2格处起书写“附件:”,随后标明附件标题(加书名号)。如:“附件:《2007年度方针目标》”。 4.4 文件名称:采用宋体小五号字。 书写位置:页眉处,靠右对齐。 4.5 文件编制(办理)单位:采用宋体小五号字。 书写位置:页脚处,靠左对齐。 文件编制(办理)单位根据《公文格式管理规定》规定的规范简称填写。 4.6 起始执行日期:采用宋体小四号字。 书写位置:标题下一行居中填写。 起始执行日期标明年、月、日,用阿拉伯数字书写,如“2010年11月5日”。 5.页面设置 5.1 纸型要求:A4纸;纵向排版。 5.2 页边距:上—2厘米,下—2厘米,左—2.5厘米,右—2.5厘米,装订线—0厘米,页眉—1.5厘米,页脚—1.1厘米。 5.3 页码置于右下角。 附件:《非公文文件模板》 (五)、公文格式管理规定 1.目的 为规范公司对内、对外的公文编写,确保文件格式的规范、统一、美观,特制定本规定。 2.适用范围 适用于公司对内、对外公文编写。 3.职责 3.1 公司总经办:负责公司对内、对外公文的编写和发布,负责修订、解释本制度。 3.2 部门:根据工作需要和权限归属,负责本部门对内、对外公文的编写和发布。 4.编写要求 4.1 函头:采用宋体初号字,加粗。 函头:.福州嘉园环保工程有限公司大连分公司; 4.2 发文字号:采用宋体小四号字(见下图)。 书写位置:在页眉处函头下一行填写,靠右对齐。 X X X X X [ X X X X ] X X X 号 1 2 3 4 编号说明: “1”——代表发文单位:嘉园大连 “2”——代表发文单位(内部机构)或文件性质: a.行政类文件:文; b.人事任免文件:人; c.人事调动文件:人资; d.技术类文件:技; e.财务类文件:财; f.往来便函:函。 “3”——代表发文年份:如:“2007”。 “4”——代表文件编号:如:“001” 4.3 格式及要求: 4.3.1 标题:采用宋体三号字,加粗。 书写位置:公文第一页第一行居中书写。 一般应标明事由和公文种类。 4.3.2 主送单位:采用宋体小四号字。 书写位置:在标题下空一行顶格处起书写。 主送单位是行文的对象。 若行文对象为单个或多个单位,一般写明对象全称,如“福建嘉园环保股份有限公司,或“采购部”,或“工程技术一部”。 若行文对象可归纳为同个类别,可统称为“各部门”,或“技术部、综合部”等。 4.3.3 正文:采用宋体小四号字。 书写位置:在主送单位下一行空2格起书写。 根据文种的要求,结尾部分要恰如其分,注意表达工作礼节。 (1)上行文: a.不要求回复的,可用“特此报告,请审阅”等; b.要求批复的,可用“当否,请批示”等。 (2)平行文:可用“特此函告”、“此致敬礼”等。 4.3.4 附件:采用宋体小四号字。 附件内容另附文。 标题书写位置:在正文结束后,另起一行空2格处起书写“附件:”,随后标明附件标题(加书名号)。如:“附件:《2007年度方针目标》”。 4.3.5 发文单位、签批人、发文日期:采用宋体小四号字。 书写位置:根据合理排版情况,在正文(或附件标题)下几行偏右处书写。 发文单位、签批人、发文日期三行间各空一行,前后对齐。 发文日期标明年、月、日,用中文书写,如“二00七年十一月十一日”。 4.3.6 发文单位印章 印章是文件生效、取信的凭证,要求印章加盖端正,印章内容文字清晰。 盖章位置:印章应覆盖发文单位、签批人、发文日期。加盖印章应做到“跨年盖月”,即印章下边缘应盖住“年”、“月”2字。 4.3.7 密级和紧急程度:采用宋体小四号字,加粗。 标注位置:在公文第一页右上角。 密级或紧急程度,视公文性质决定是否需要标注。 密级根据机密等级分为:绝密、机密、秘密。 紧急程度分为特急件、急件、平件。 a.特急件要求最快速度送达,第一时间办理; b.急件要求在24小时内办理。 c.平件要求在48小时内办理。 4.3.8 拟文单位、拟稿、校审、印发份数:采用宋体

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