太原市大学生职业价值观调查与研究——-以本科生为例.pdf

中文摘要 本研究通过大量文献回顾，总结了职业价值观的相关研究成果的基础上， 通过对太原市高等院校砷o_名大学生的调查，针对大学生职业价值观的总体性 特征、背景因素对大学生职业价值观的影响和大学生职业价值观与职业选择的 关系进行分析和讨论，进一步提出有益的建议。调查结果显示： 大学生在分析和选择工作时，对目的性职业价值观各维度的注重程度排列 顺序依次为：发展成就社会贡献家庭维护目标地位，对手段性职业价值观各 维度的注重程度排列顺序依次为：发展前景道德品质个人兴趣物质回报轻 松稳定薪酬名声。大学生对目的性职业价值观的注重程度明显高于手段性职业 价值观。 个人和家庭背景不同的大学生在职业价值观各维度的注重程度总体顺序上 是一致的，但显著差异在于个别维度的注重程度上存在。 大学生职业选择时最受欢迎的工作性质排列顺序为：政府机关事业单位、 国有企业、外商投资企业、私营企业、集体企业、个体工商户、农民。大学生 的职业选择自主意愿较高，但对职业选择的信心不高。 不同职业选择特点的大学生对职业价值观各维度的注重程度排列顺序上是 相对一致的，只有在职业选择的个别维度上存在着显著差异。 从总体上看，大学生的职业价值取向基本正确，是积极向上的，但我们也