- 1、本文档共20页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
最终汽车技术类专业人才培养方案.doc
运城职业技术学院
汽车技术类专业
人才培养方案
汽车工程系
汽车技术类专业教研室
2013年11月
专业名称及代码
汽车技术类专业群所含专业方向及代码:
1.专业名称:汽车制造与装配技术专业 专业代码:580401
专业名称:汽车检测与维修技术专业 专业代码:580402
专业名称:汽车电子技术专业 专业代码:580403
专业名称:汽车技术服务与营销专业 专业代码:580405
二、招生对象与学制
1.招生对象:普通高中和”三校”(中专、职高、技校)毕业生。
2.学 制:三年、采用学年学分制。
三、培养目标
本专业培养具有良好的职业素养,德、智、体、美全面发展,掌握汽车结构原理以及汽车检测技术,具备精保养、会维修、能检测、懂销售的核心能力,面向汽车制造、维修、销售和售后服务及相关行业,从事汽车制造、销售、维护、检测、修理、维护接待,检测接待、技术使用与管理的技术技能型专门人才。
四、适应岗位(岗位群)
1.汽车技术维修人员(维护、维修、钣金、油漆);
2.汽车技术管理人员(汽车接待、工具/资料管理、配件管理);
3.汽车销售(汽车销售、配件销售、索赔);
4.汽车制造装配人员(整车装配、车架铆接、车身焊接)。
培养具有现代企业意识、适应地方经济建设和社会发展需要,面向汽车类行业及相关企业的机电技工、钣金技工、油漆技工、服务顾问、工具/资料管理员、配件库管员、汽车销售顾问、配件销售员、索赔员、整车装配工、车架铆接工、车身焊接工等,学生在积累一定的工作经验后,能够成长为技术主管、销售主管、班组长、车间主任等。
五、岗位能力要求
(一)基本能力
汽车技术类专业岗位能力要求及课程分解表
岗位能力 专业基本能力要求 对应课程 工程语言能力 1、汽车零件图的识读能力
2、汽车电路图的识读能力
3、产品装配图的识读能力
机械制图
汽车电工电子
机械基础
汽车运行材料
电气构造与维修 工艺实施能力 1、汽车零部件识别能力
2、汽车维修工具使用能力
3、汽车检测仪表使用能力
4、汽车驾驶能力 汽车保养与维护
发动机构造与维修
底盘构造与维修
电气构造与维修
汽车检测技术 基本操作能力 1、汽车保养维护能力
2、汽车总成拆装能力
3、汽车机械检测维修能力
4、汽车故障诊断与排除能力
5、汽车估损能力
汽车保养与维护
发动机构造与维修
底盘构造与维修
电气构造与维修
汽车电控技术
汽车检测技术
汽车保险与理赔 基础管理能力 1、汽车整车销售能力
2、汽车零部件销售能力
3、汽车服务门店开设及管理能力 汽车配件管理
汽车维修接待
汽车营销实务
汽车服务企业管理
(二)核心能力:
汽车技术类专业基于工作过程的职业岗位分析与定位
工作过程
岗位(群) 工作能力 核心能力
汽修
汽制
汽电
汽销
核心课程
汽修
汽制
汽电
汽销
六、专业素质要求
基本要求
学生在校期间必须获得以下4类证书,方能取得毕业资格。
(1)) 项目
学期 课堂教学 入学教育及军训 实习
(实训) 毕业实践 考试 机动与公益劳动 假期 合计 I 1 3 1 1 1 6 26 II 13 1 1 2 9 26 III 16 2 1 1 6 26 IV 11 4 1 1 9 26 V 6 2 10 1 1 6 26 VI 15 2 17 总计 3 8 25 5 8 36 147 注:1.“实习(实训)”栏为集中进行的实践教学,含实习、项目实训、综合实训等。
2.“毕业实践”栏含专业综合能力训练、顶岗实习等。 学期 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 Ⅰ 1 △ ☆ ☆ ○ ←———-—-----—— 14 ———-—-----——→ ∥ ∷ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ 2 ←——----———— 13 —---———-——→ ※ ∥ ∥ ∷ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ Ⅱ 3 ←——----——-——— 16 —---————-——→ ※ ※ ∥ ∷ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ 4 ←-——— 6—---—→ ○ ○ ○ ○ ←-—— 5—--—→ ∥ ∷ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡ Ⅲ 5 ←———— 6—-—- ※ ※ ∥ ◎ ◎ ◎ ◎ ◎ ◎ ◎ ◎ ◎ ◎ ∷ ≡ ≡ ≡ ≡ ≡
您可能关注的文档
- 新进员工安全生产基本知识教育.ppt
- 新进员工心态培训ppt课件.ppt
- 新通用大学英语第四册unit5.ppt
- 新都疾控中心基坑降水支护方案.doc
- 新钢规课件抗震.ppt
- 新闻学概论——第一讲.ppt
- 新闻摄影培训教材.ppt
- 新闻网站营销推广要求培训(策划版).ppt
- 新防火规范.ppt
- 新高考改革学习领悟.ppt
- 2024年度安永全球另类投资基金调查报告.docx
- 2024年中国汽车产业出海回顾分析 -中汽信科国际化研究团队.docx
- 【民航局国际合作服务中心】马尔代夫民航业发展研究报告.docx
- 2025走向融合与深化的中国媒介市场报告-星传媒体.docx
- 2023Givaudan和ESG目的与性能.docx
- 中国民间应对气候变化行动故事集-教育故事.docx
- 2025AI制药市场规模产业链构成应用现状及AI制药公司分析报告.docx
- 医疗器械专题之基因测序:分子诊断掌上明珠,四代测序开启规模化应用时代.docx
- 2024年中央银行黄金储备调查报告 202406.docx
- 智慧芽 -2024第4季度全球潜力靶点及FIC产品调研报告.docx
文档评论(0)