《绩效管理沟通技巧(PPT_32)1》.pptVIP

  • 3
  • 0
  • 约2.62千字
  • 约 33页
  • 2015-12-13 发布于河南
  • 举报
《绩效管理沟通技巧(PPT_32)1》.ppt

1 绩效管理沟通技巧 6000集营销管理视频免费给你培训或 一个营销管理视频网站,里面的视频资料全都可以免费观看和下载的, 列举一部分: 《完善培训体系提高企业核心竞争力》 《企业新晋员工职业化训练教程》 《飞人乔丹教你如何利用团队精神成为NO.1》 《调整员工心态改善工作态度》 《名家论坛:战略管理》 《企业选人方法与心理测量技术》 《零缺陷——现代质量经营新思维》 《业务员教程训练》……………… 更多免费营销管理视频在: 或 博思智联管理顾问有限公司 博思智联管理顾问有限公司 2000年12月 1.决定 做什么,然后 2.运用 别人去完成工作 “管理“之定义 经理的多重角色 - 认可并奖励业绩 - 不断完善个人管理技能 - 给予指导建议 - 不断提出反馈 - 员工发展 - 构建有效团队 - 倾听 - 调解冲突 - 设定富于挑战但可以 达到的业绩标准 - 提供及时精确的信息 - 控制质量 - 倡导变化 - 影响高层领导的决策 - 争取资源实现团队目标 - 实现经营目标 - 满足客户的需要 - 明确阐述目标 - 全盘考虑 - 计划资源的 合理利用 灵活性 控制 公司外部的重点 公司内部的重点 $ 辅导员 创新者 促导者 经纪人 监理者 生产者 协调员

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档