个人责任制承包管理试行本方案.docVIP

随着公司的发展方向,现阶段的企业管理体制改革和部门推行的管理方式,根据部门的实际工作情况,特制定以下个人责任制承包管理方案。 A场球道个人承包管理责任制安排与质量标准方案试行 A场球道保养人数共25人（临时工20人；员工5人）。总面积430607平方米。其中果岭面积13140平方米（大小21个）；球台84个；面积13830平方米；球道430607平方米；球道沙池101个；面积12096平方米；球车道35416平方米；球场花木绿化面积28508平方米（不需修剪的不计算）；球道标志翻新球台球道指示牌18个；球道码数牌84块；各球台距离码数牌72块；球道距离桩84根；球道OB柱395根（需定期翻新）；球道喷头1198个（定期修剪）；球道沙井盖468个（定期修剪、定期翻新）；球车道防撞栏985根；T台球144个（定期翻新）；人工湖3个；球道杂草清除430607多平方米；球道剪草后草碎清洁、树叶清洁430607多平方米；还有每日果岭、球台、球道补球印；果岭、球台打孔；梳草；铺沙；沙场筛沙等；甚至沙池边、斜坡、路边补水工作等等。 各组长每日工作职责（由原来5个组，改编4个组，其中1个组长跟进淋水系统培训，操作工作）：负责每日果岭换洞、移T位、补球印、检查果岭、球台、球道病害虫情况、湿度情况、剪草后质量情况、检查各人工作质量及果岭、球台补水；喷药等。发现特殊情况及时向主管上司反映汇报。若各组长在