中華人民共和國職業病防治法(2011年修正)【時效性】有效【頒布單位.PDFVIP

中華人民共和國職業病防治法(2011年修正)【時效性】有效【頒布單位.PDF

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中華人民共和國職業病防治法(2011年修正)【時效性】有效【頒布單位

中華人民共和國職業病防治 法 (2011 年修正) 【時效性】有效 【頒布單位】全國人大常務委員會 【頒布日期】2011-12-31 【實施日期】2011-12-31 (2001 年10月 27日第九届全国人民代表大会常务委员会第 二十四次会议通过根据2011 年12月 31日第十一届全国人 民代表大会常务委员会第二十四次会议《关于修改〈中华人 民共和国职业病防治法〉的决定》修正) (2001 年10月 27日第九屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議 通過根據 2011 年12月 31日第十一屆全國人民代表大會常 務委員會第二十四次會議《關於修改〈中華人民共和國職 業病防治法〉的決定》修正) 第一章總則 1 第一條為了預防、控制和消除職業病危害,防治職業病,保 護勞動者健康及其相關權益,促進經濟社會發展,根據憲法, 制定本法。 第二條本法適用於中華人民共和國領域內的職業病防治活 動。 本法所稱職業病,是指企業、事業單位和個體經濟組織等用 人單位的勞動者在職業活動中,因接觸粉塵、放射性物質和 其他有毒、有害因素而引起的疾病。 職業病的分類和目錄由國務院衛生行政部門會同國務院安 全生產監督管理部門、勞動保障行政部門製定、調整併公 佈。 第三條職業病防治工作堅持預防為主、防治結合的方針,建 立用人單位負責、行政機關監管、行業自律、職工參與和社 會監督的機制,實行分類管理、綜合治理。 第四條勞動者依法享有職業衛生保護的權利。 2 用人單位應當為勞動者創造符合國家職業衛生標準和衛生 要求的工作環境和條件,並採取措施保障勞動者獲得職業衛 生保護。 工會組織依法對職業病防治工作進行監督,維護勞動者的合 法權益。用人單位制定或者修改有關職業病防治的規章制 度,應當聽取工會組織的意見。 第五條用人單位應當建立、健全職業病防治責任制,加強對 職業病防治的管理,提高職業病防治水帄,對本單位產生的 職業病危害承擔責任。 第六條用人單位的主要負責人對本單位的職業病防治工作 全面負責。 第七條用人單位必須依法參加工傷保險。 國務院和縣級以上地方人民政府勞動保障行政部門應當加 強對工傷保險的監督管理,確保勞動者依法享受工傷保險待 遇。 第八條國家鼓勵和支持研製、開發、推廣、應用有利於職業 病防治和保護勞動者健康的新技術、新工藝、新設備、新材 3 料,加強對職業病的機理和發生規律的基礎研究,提高職業 病防治科學技術水帄;積極採用有效的職業病防治技術、工 藝、設備、材料;限制使用或者淘汰職業病危害嚴重的技術、 工藝、設備、材料。 國家鼓勵和支持職業病醫療康復機構的建設。 第九條國家實行職業衛生監督制度。 國務院安全生產監督管理部門、衛生行政部門、勞動保障行 政部門依照本法和國務院確定的職責,負責全國職業病防治 的監督管理工作。 國務院有關部門在各自的職責範圍內負 責職業病防治的有關監督管理工作。 縣級以上地方人民政府安全生產監督管理部門、衛生行政部 門、勞動保障行政部門依據各自職責,負責本行政區域內職 業病防治的監督管理工作。縣級以上地方人民政府有關部 門在各自的職責範圍內負責職業病防治的有關監督管理工 作。 縣級以上人民政府安全生產監督管理部門、衛生行政部門、 勞動保障行政部門(以下統稱職業衛生監督管理部門)應當 4 加強溝通,密切配合,按照各自職責分工,依法行使職權, 承擔責任。 第十條國務院和縣級以上地方人民政府應當制定職業病防 治規劃,將其納入國民經濟和社會發展計劃,並組織實施 。 縣級以上地方人民政府統一負責、領導、組織、協調本行政 區域的職業病防治工作 ,建立健全職業病防治工作體制、機 制,統一領導、指揮職業衛生突發事件應對工作;加強職業 病防治能力建設和服務體系建設,完善、落實職業病防治工 作責任制。 鄉、民族鄉、鎮的人民政府應當認真執行本法,支持職業衛 生監督管理部門依法履行職責。 第 十一條縣級以上人民政府職業衛生監督管理部門應當加 強對職

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