创新是新时期医院政治思想工作的“灵魂”.docVIP

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  • 2016-02-19 发布于北京
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创新是新时期医院政治思想工作的“灵魂”.doc

创新是新时期医院政治思想工作的“灵魂”   【摘 要】在新的历史时期,医院思想政治工作面临着诸多的新情况、新问题和新矛盾,所以必须要开拓新的思路,寻找新的载体,那么创新是开启医院思想政治工作新局面的“灵魂”。   【关键词】医院政治思想工作 创新 灵魂   1.医院思想政治工作要体现时代性的创新   1.1在科学技术和信息迅速发展的今天,人们认识世界的广度和深度,认识的方式和渠道与过去相比,已经发生了巨大的变化,这使思想政治工作面临着严峻的挑战,所以思想政治工作要体现时代性的创新。医院是知识分子密集的地方,职工的知识层次较高,接受新知识、新观念能力较强,思维较敏捷,思想较活跃。因此,就要求从事医院思想政治工作者,对职工思想的多变性、差异性要做到心中有数,反应要快捷,处理要及时[1]。   1.2思想观念要时刻跟上时代前进的步伐,体现时代的要求,要以人为本,做到教育人、培养人、塑造人和尊重人、理解人和关心人;要善于运用激励手段,解决思想问题和解决实际问题;要有超前预测,见微知著的本领,以前瞻性与科学思维中思考问题,对职工的热点、难点深入调查分析,实现思想政治工作由滞后向超前转变;变被动工作为主动工作,变消极等待到主动出击,采取多种形式,将理论和思想一点一滴渗透到医院每一个职工的心中,并因人而异、因地制宜,同时制宜地开展思想政治工作。   1.3要充分利用现代信息网络技术的

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