兴澄特钢管理制度汇编(含考核)2：.doc

第一篇 综合管理制度 安全生产管理标准 一、范围 本标准规定了花山分厂三炼钢安全生产管理的要求。 本标准适用于花山分厂三炼钢所有员工（含雇请外单位人员）的安全生产管理。 二、规范性引用文件 2.1兴澄特钢《企业管理制度》T（第五版）2005年10月发布实施。 2.2兴澄特钢质量体系《程序文件》2007年5月28日发布，2007年6月1日实施。 2.3兴澄特钢《环境/职业健康安全管理体系》程序文件，2006年5月25日发布，2006年6月1日实施。 2.4《职业健康安全管理制度汇编》2007年9月20日发布，2007年10月1日实施。 三、职责 3.1技术室、设备室负责对现场安全生产管理提出规定，并监督考核； 3.2分厂安全员负责组织定期或不定期的检查，并提出整改和考核； 四、管理活动的内容和方法 4.1班组长是所在作业区域的安全第一责任人，对本区域的安全负全责。具体对本区域内员工的违章违纪行为、操作等进行考核和安全合理化建议，考核单或建议书交分厂安全员。同时由分厂安全员对上一级班组长考核处理，并与所在区域的班组长挂钩考核所扣款金额的20%。管生产而不管安全的班组长就地免职。 4.2分厂安全员、区域作业长上班佩戴“安全监督”袖标，负责对分厂区域的安全、隐患、巡检，查处违章违纪，督促整改存在的问题，做好各类安全检查、事故记录和考核台账。 4.3所在生产的区域员工有严重的违章违纪而为