深圳市优越拓展企业管理咨询顾问有限公司解读.pptVIP

优越拓展：中国拓展培训专业协会首批常务理事单位 国家人力资源和社会保障部指定拓展培训师认证单位 优越拓展企业管理顾问有限公司 部分课程与基地介绍 中国大陆第一批专业拓展训练机构; 首批通过中国劳动部CETTIC培训师认证单位; 中国拓展培训专业协会首批常务理事单位; 中国国家体育总局野战运动认证单位; 中国定向运动协会定向运动认证单位; 中国体验式培训行业引导者; 专注团队训练15年，服务企业上万家; IBM、华为等世界500强企业拓展训练全球采购供应商； 清华大学、北京大学商学院MBA、EMBA培训指定供应商； 独资建有华南地区最大、配套设施最完备的专业拓展基地… ◆优越定位: 专注；专业；执著；安全；团队；分享。 ◆优越理念： 踏实做人；认真做事；坚决执行； 相互信赖；长期合作；共同成长。 ◆ 品牌历程： 15年风雨，一路走来；万千客户，一致首选。 ◆ 拓展基地： 深圳、广州、惠州、东莞、佛山等（独资筹建基地同行最多） ◆优越课程： 拓展；野战；定向；魔鬼训练营；沙盘模拟等。 全新的团队建设和培训形式，容易激发参与者的兴趣； 提升集体荣誉感，拉近团队成员心理距离，释放压力； 提升团队成员的领导力、判断力、思考及沟通能力； 在对抗中考验团队成员分析、计划和执行的能力； 快乐、自然地体会责任、服从、协作带来的成就感； 拓展篇 战争篇 万科篇 在层峦叠嶂的崇山峻岭中，陶冶情操、磨练意志； 在群体配合下，共同接受考验、面对挑战、溶炼团队； 增进团队成员的相互认识和理解； 增强团队成员的宽容度和责任心； 改善相互关系，提高认同度和归属感； 增养团队共担风险、共享成功的集体情商； 对企业认同感/归属感的增强； 责任明确； 转型期社会风气影响； 树立澎湃的责任心以及超强的团队荣誉感； 年会篇 晚课篇 激扬士气，部署战略，制定目标； 提高季、年会的质量，增加集体核心力和向心力； 增强了解，体验团结协作的重要性； 突出怀旧、深厚友情的主题，打动人心、引起共鸣 ； 领导力提升课程 1、 现代领导者的特征与修养； 2、 如何成为决策及战略性领导； 3、 如何培养及领导优秀团队； 4、 变革与创新思维管理； 5、 如何培养学习型组织； 6、 解决问题与分析问题能力。 双赢沟通课程 1、“以人为本”的管理沟通模式； 2、 克服沟通中的障碍； 3、 有效的面对面人际沟通技巧； 4、 组织内部的管理沟通； 6、 有效会议沟通。 卓越团队课程 1、 高效团队的原则与基本特点； 2、 高效团队的沟通与聆听； 3、 高效团队的文化与信任； 4、 高效团队的领袖； 5、 如何打造高绩效团队； 7、 高绩效团队与企业文化。 心灵沟通课程 1、 找回工作的乐趣； 2、 自我激励，超越自我； 3、 压力和情绪管理； 4、 建立良好的人际关系； 5、 态度决定一切； 6、 培养一颗感恩的心。 创新管理 1、 建立健康的组织与团队氛围； 2、 冲突与团队行为的共存性； 3、 有效与无效冲突； 4、 冲突的解决之道； 5、 创新是团队增强活力与生命力的保障； 7、 创新与创新管理。 新人融入课程 1． 减少新员工的启动成本； 2． 让新员工感觉受团队的欢迎，从而增强其归属感； 4． 降低新员工在试用期内的离职率； 6． 新员工能够更好地理解组织的愿景、使命、价值观、； 7． 帮助员工建立合理的工作预期、正确的工作态度和工作满意度； 8． 为新员工提供他们所需要的信息，消除信息沟通屏障。 赢在执行课程 1、以全方位团队销售九大能力模型为参照，对自身的能力水平建立更清晰 的认知，明确下一步努力的方向； 2、理解个人目标、团队目标和组织目标之间的平衡关系，明确销售团队的 良好运作模式和关键环节，找到个人和团队的核心能力及改善空间，更 清晰地理解组织销售策略的调整； 3、打造一支更有战斗力的销售队伍，提高销售团队管理能力； 4、提高团队的士气和文化氛围。 情绪管理课程 1 、防止压力对身体以及情绪产生负面影响，减少因为工作压力所带来的 负面效应，提高工作绩效及生活质量； 2、树立面对压力的正确观念，并从技能上提升他们对压力源的控制。 3、不论是高层管理者还是基层员工，情绪管理能力将成为战略实现，组织 稳定，推动绩效的最重要的环节，企业的管理者们都将成为组织的情绪 教练。 精英销售课程 1、深刻理解销售的内涵，明确销售关键环节和销售动作的价值和意义。 2、管理好自己的销售时间，提升销售赢单率。 3、养成用数据说话的工作习惯，提高自我管理能力。 4、在体验中学会如何高效的使用和管理团队资源，实现业绩目标。 庆功会、总结会、经销商联谊会…