管理类论文创作若干问题解读.pptVIP

2010 管理类论文创作与发表若干问题 我只打算讨论一个问题 如何创作一篇可以发表的论文？ 我们不谈论文的学术水平，虽然我们在创作论文时要遵循严谨的学术作风；但今天我们要解决的问题毕竟是教大家如何发表论文； 99%的文章，没有学术水平；包括我们自己写的许多文章； 但是，我们仍力求发表，一方面是因为研究生院(或教师职责）的要求；另一方面，只有把自己的东西拿出来，才能让别人去评判有没有学术价值 一、选题 选一个有意义的题目，就已经成功了一半。 好的题目应该是 具有重大的学术价值(如果你做理论研究的话) 具有重大的现实意义(如果你做应用或对策研究的话) 无论如何，关注真实世界的题目在中国更有发表的可能，因为中国的期刊发表论文绝大多数问题导向的；纯粹为了满足学术兴趣的解释性论文在国内很难发表。 新颖性(一个被研究了很多遍的题目不吸引人，除非你有新的见解，而且编辑能够发现你的新见解) 二、创作 在论文创作中，值得注意的问题实在太多了。 第一个问题：学术规范 在学术期刊上，不符合学术规范的论文很可能在一审时就被编辑枪毙（例） 什么样的论文符合规范？ 部件完整（题目、摘要、关键词、主体、参考文献、附录） 引文与注释 千万不要侵犯他人知识产权，比如剽窃、抄袭等(如果你想长期在学术圈子里奋斗的话) 摘要 尽量要写出文章的贡献与结论,例 避免过多的背景介绍语句，如尽量少用“随着…” 可以用“针对…问题