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- 2016-04-19 发布于江西
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社会心理学在管理方面的应用.doc
论社会心理学的应用性目 录(示例)
1 前言………………………………………………………………..1
1………………………………………………………1
1社会心理学在管理方面的应用……………………………………3
4 结论与建议..………………………………………………………..11
参考文献..……………………………………………………………..12
社会心理学在管理方面的应用
为什么我们要这么详细地去了解什么是社会心理学什么是管理呢?这就好比病人吃药治疗,充分了解了病人的病情及缘由,同时也详细知道哪些药有什么疗效,是为了能够把两者尽可能完满地结合起来达到最佳效果。我们努力了解清楚社会心理学以及管理的详细情况,是为了更好地发挥社会心理学对管理的作用。
那么,社会心理学到底是如何应用到管理中的呢?实际生活中社会心理学在管理方面的应用非常广泛,涉及的理论也非常多。在此篇章中我主要为大家详述动机理论与群体理论。
动机理论
动机理论是指解释行为动机的本质及其产生机制的理论和学说。一般说来,人的动机是由需要引起的。当人有了某种需要时,对大脑就产生一种刺激,引起心理的不安和紧张状态,形成一种内在驱力,驱使人去寻找和选择满足需要的目标。目标明确后,内在动力转化为动机,动机推动人的行动实现目标。目标达到,需要满足,心理紧张消除。一个人从动机到到达目标的过程成为激励过程。管理中一个非常重要的问题就是
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