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- 2016-05-21 发布于河南
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人员素质测评(ppt71).ppt
15分以下:你不但不能得到上司赏识,还令他反感,且随时有被炒掉的危险,要好好自我检讨,改进自我行为了。 16—32分:你有时会很受上司赏识,但手段不够光明磊落。升职机会存在,但升职后未必开心,要注意同事间的人际关系了。 32分以上:你很受上司赏识,随时有机会升职,而且有机会与上司一起商量公司大计,是你发挥才华的大好机会,要努力把握。 1,你的童年是在父母的溺爱下度过的。 A,否 B,是 C,不全是 2,你步入社会后路途坎坷,屡遭人白眼。 A,是 B,否 C,不全是 3,你在初恋时被恋人甩掉后,几乎失去了生活的勇气。 A,否 B,是 C,不全是 4,你的收入不高,但总手头感到宽裕。 A,否 B,是 C,不全是 5,让你和性情不同的人一起工作,简直是活受罪。 A,是 B,不一定 C,否 6,你从来没有服用过安眠药物。 A,否 B,不完全 C,是 7,你的朋友冒然带一个讨厌的人来访,使你感到震惊。 A,是 B,不确定 C,否 8,原定长工资有你,可公布名单时不知为什么又换了另一个人。即使如此,你也心情坦然,并向他祝贺。 A,否
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