原创力文档* * 培训的监控与培训效果的评估 培训效果信息的种类 培训效果信息的收集渠道 培训效果信息的收集方法 培训效果信息的整理与分析 培训效果评估的指标 培训及其效果的跟踪监控 培训效果监控情况的总结 * * 4、培训的监控与培训效果的评估 培训及其效果的跟踪监控： 培训前：培训前状况摸底，以利于培训后比较。 培训中：受训者与培训内容的相关性 受训者对培训项目的认知程度（出勤率和教学合作态度） 培训内容与培训计划的一致性 培训进度与中间效果考察 培训环境 培训机构与培训人员 培训后：主要是效果评估，包括效果和效率。 * * 培训效果的评估 培训及时性 培训目的 培训内容 培训教材 培训教师 培训效果的信息类型： 培训时间安排 培训场地 培训形式与方式 培训群体选择 培训组织、管理与保障 * * 培训效果信息的收集渠道： 生产管理和计划部门——适机选择和培训目信息 受训人员——培训效果信息 管理部门及主管——受训效果信息 培训师——受训群体信息 * * 培训效果信息的收集方法： 通过资料收集 通过观察收集
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