县委机关总支先进事迹材料.docVIP

县委机关总支先进事迹材料 县委机关总支下设15个党支部，共有党员175人。近年来，县委机关总支按照“建一流班子，带一流队伍，创一流业绩”和“走前头、做表率”的要求，围绕“服务中心，建设队伍”两大任务，以改革创新精神深入推进党的思想、组织、作风、制度建设和党风廉政建设，机关党组织创造力、凝聚力和战斗力进一步增强，为服务全县率先突破发展提供了坚强的组织保证。 一、夯实组织基础，自身建设不断加强 一是按照建设学习型党组织的要求，加强班子思想政治建设，提高班子成员理论素质和党建工作水平，认真贯彻党的民主集中制原则，着力建设团结、务实、高效、勤政、廉洁的党政班子。班子整体形象良好，作风扎实过硬，党建工作的有力开展推动了部门整体工作任务的顺利完成。二是健全理顺组织机构，党建工作正常开展。鉴于县委机关部门组织机构和人事变动，新建党组织2个，适时对县委办、宣传部等支部进行换届改选，配齐了支部书记，确保党建工作正常化。同时，总支,和各支部分别确定了党务干部和信息员。及时做好党员发展工作，严格按规定程序发展党员，加强对入党积极分子的考察，坚持公示制、考察制和民主测评制，确保发展党员质量。总支培养入党积极分子10名，发展党员5名。三是认真履行《党章》赋予的任务，班子成员明确分工，正常履行职责，明确目标、夯实责任。年初，党总支及时召开专题会议安排部署年度，印发工作要点和计划，与所属支部签订目标责任书，机关各支部结合干部下基层活动，建立了与帮扶村党员联系点，定期与帮扶村党支部座谈，走访困难党员，开展组织生活。四是党建主题活动深入开展。党总支在每年春节、七·一前夕开展慰问党员活动，及时号召党员干部开展抗震救灾捐款近万元，党员“大局、责任、危机、服务”等意识不断增强。 狠抓学习教育，党员干部思想作风明显好转 一是精心组织开展“**书香”读书学习活动，建设学习型党组织。指导所属党支部制定读书学习活动实施方案和读书计划，通过举办专题辅导讲座、读书心得、演讲、考试测试等形式的助学促学活动，引导机关党员“多读书”、“读好书”，提高能力素质。二是开展“争做笔杆子”活动，为服务中心提供能力支持。通过定期集中培训公文写作、通讯报道采编、练笔撰写调研报告、开展命题比赛、评比表彰等方式，激发机关党员干部参与文字写作的热情，促进机关党员干部公文写作水平整体提高。三是积极开展“创先争优”活动，定期对党员进行评议，开展批评与自我批评，发挥党员模范带头作用；大力开展党员公开承诺，自觉接受群众监督；坚持“三会一课”制度，创造平台，开展党组织书记讲党课活动，选定课题专题辅导；以党日活动为载体，抓好机关党员干部学习教育培训工作。四是抓作风整顿，不断提高工作效能。根据县委作风整顿工作部署，各支部按照“破满求快再进位，务实提效构和谐”的要求，认真制定方案，推进阶段任务落实。机关党员深入开展学习讨论，党员干部主动查找自身问题，谈想法，撰写心得体会，明确改进措施，机关普遍推行了领导带班干部值班、首问负责、定岗定责等制度，有效促进了机关干部作风转变，突出解决和治理了“懒、散、庸、腐”问题，机关干部纪律观念、服务群众意识明显增强，团结上进的氛围日益浓厚。在开展千名干部下基层活动中，积极为群众发展经济和解决生活困难出力献策，县委机关形成了人人想干事，人人能干事，人人干成事的良好局面。 三、加强制度建设，党建工作管理规范 一是坚持学习制度。总支每季度召开一次会议，研究部署工作，交流各支部工作情况，各支部坚持每月组织全体党员开展一次集中学习，全体党员围绕科学发展交流思想，达到了统一思想，加强沟通，提高水平，增进团结的目的。二是落实党风廉政建设责任制。各部门都制定了党风廉政建设责任制实施方案，党组织负责人定期同班子成员、班子成员定期同干部职工开展谈心交流，了解思想动态和苗头，确保每名党员干部自觉做到廉洁勤政。三是健全支部工作制度。支部坚持每月召开一次支委会，对下月党建工作进行研究安排；坚持每月收缴一次党费，增强党员的组织意识和党性观念；要求各支部每两月向总支、工委报送一次党建工作信息，不断加强党组织工作的沟通协调。 中共**县委机关总支委员会 2011年5月12日 -4-