新能矿业有限公司质量标准化考核管理办法程序讲述.doc

新能矿业有限公司质量标准化考核管理办法 1目的 为完善我公司风险预控体系、加强业务保安、健全应急救援机制，深化风险预控安全确认，提升质量标准化管理水平，强化“管理责任”的落实，增强职工按标准操作、按程序操作；搞好安全工作的自觉性，提高干部按标准管理、按程序管理的责任意识，保障职工安全健康，保护企业财产不受损失，确保矿井长治久安；根据《安全生产法》、《矿山安全法》、《安全生产违法行为行政处罚办法》、《劳动合同法》等法律法规，结合我公司实际情况，制定本办法。 2适用范围 本办法适用于新能矿业采掘工作面质量标准化考核及所有检查的奖惩，凡我公司员工及在我矿施工的外来包工人员均属奖惩范围。 3原则 在实行经济处罚的同时，要坚持做好思想政治工作，提高职工遵章守纪的自觉性。防止以罚代管，以罚代教。把精神鼓励和物质奖励结合起来，对典型单位和个人实行重奖重罚。 4职责分工 4.1公司所属各单位安全第一责任者，对贯彻本办法负全面责任。 4.2公司领导对分管本单位的安全、质量工作负领导责任。各专业副总对分管范围的安全工作负技术管理责任。 4.3各单位安全第一责任者对本单位的安全、质量、教育培训、职业健康、业务保安、隐患排查等负主要责任。副职对包保范围内的安全、质量负主要责任，各专业主管工程师对本专业技术工作负主要技术责任，班组长对本班组内的安全、质量负第一责任，各岗位员工对本岗位的安全、质量负第一责任。 5采掘工作面质量标准化考核 5.1新能矿业有关部门每月对井下各采掘工作面进行质量标准化综合验收。各工作面分别评定分数作为考核依据，具体参见下述打分表： （1）采煤工作面质量标准化标准及考评表 项目 项目内容及标准 标准分 检查方法 评分办法 减分内容 得分 一.技术管理（15） 1.采煤工作面开采必须编制作业规程，经审查批准后向作业人员提前贯彻。并有签名、有考试。 工作面发生变化时及时补充措施并及时贯彻。 2.完善通风、防瓦斯、防煤尘、防火、和防治水专项措施。 3.工作面必须形成全负压通风系统至少保持两个畅通的安全出口。 15 检查资料和现场检查。 发现一项不合格不得分。 二、顶板管理(20) 1、液压支架单体液压支柱支撑范围与采高相符，不得超高使用。 2、不得有卸液柱、不出现死柱、在用柱要完好。 3、最大、最小控顶距符合规程规定。 4、工作面上下顺槽20米超前支护符合规程规定。 5、工作面有初放、收尾及过地质构造专项措施。 20 前三项均匀选5点进行检查。 发现一处不合格扣3分、扣完为止。 三、工作面管理（40） 1、单体液压支柱初撑力不得小于90KN液压支架的初撑力不得低于80％。 2、支架编号管理无死架和接顶支架。 3、支柱成线间排距不超过100mm支架排成直线其偏差不超过50mm 4、液压支架顶梁与顶板平行支设其最大仰俯角不大于7°。 5、地板松软时支柱必须穿鞋，钻底小于100mm。 6、煤壁平直与顶底板垂直。伞檐不大于250mm. 7回收率大于93%不丢顶底煤，浮煤清理干净。 8、工作面上下出口畅通满足通风、运输、行人要求巷道高度不低于1.8米，无杂物20米范围双排支护。 40 第3.4小项拉线检查，每次长度不小于50米。工作面均匀选点检查点不少于10点。其余各小项全面检查 连续出现3根或3架不合格扣30分。 安全出口不合格扣10分，支护不合格扣5分。其它小项有一处不合格扣2分。 四、泵站管理（5） 1、泵站专人管理，持证上岗，泵箱定期清理。 2、乳化液泵站和液压系统完好，不漏液压力大于30mpa. 3、乳化液浓度不低于3%~5%，有乳化液自动配备器，现场配比检测手段。 4、工作室液面高度在过滤隔离板以下，每周对乳化液箱各过滤部位清理一次，并有记录。 5 现场检查 一项不符合扣2分 五、机电设备（10） 1、设备完好、不失爆。 2、设备上架，干净整齐，标牌内容准确。 3、行人通过输送机处有过桥。 4、、电缆管线吊挂符合规定。 5、刮板输送机、皮带、绞车运行灵敏可靠保护装置、配件齐全。 6、有设备检修制度，并严格执行。 10 现场检查 出现失爆扣10分，其它有一项不符合扣2分。 六、文明生产（10） 1、巷道无淤泥积水（面积5平米、深0.1米）和杂物堆积，水沟畅通。 2、闲置设备和材料分类码放挂牌管理，整齐有序，不影响行人运输。 3、五图一表、责任制排版齐全。 4、各种图表排版图文清晰，准确、规范、美观。 5、各种管线吊挂平直、规范、美观。 6硐室整洁，物品吊挂摆放规范有序。 7、井下垃圾有集中存放点，定 10 现场检查 出现一项不符合扣2分 七、合计 100 （2）掘进工作面质量标准化标准及考评表 项目 项目内容及标准 标准分 检查方法 评分办法 减分内容 得分