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- 2017-05-15 发布于湖北
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* 1,面部表情:脸色泛红(表示羞涩、激动或发怒)、脸色发青(愤怒、生气、身体不适)、眉毛上扬(满意、兴奋、很认同、很高兴)、皱眉(不同意、焦虑、不满意、疑惑) 2,头部动作:点头(表示同意、答应、理解、赞许)、摇头(反对、不认同)、头部向前(表示倾听、关注、期待、有兴趣) 3,眼神:正视(表示认真、关注、尊重)、斜视(轻蔑、看不起、怀疑)、仰视(表示思考、倾听) 4,手势:手心向下(抑制、否定) * * 要形成一个双向的沟通,必须包含三个行为,就是有说的行为、听的行为还要有问的行为。一个有效的沟通技巧就是由这三种行为组成的。换句话说,考核一个人是否具备沟通技巧的时候,看他这三种行为是否都出现。 * 4,不要轻易说我不知道。自己不知道,要努力帮客人问,想办法解决。而不是以不知道推脱 5,勇于承担责任。工作中有时会出现顾客投诉或是被顾客所误解的情况,往往同事间会相互推卸责任,给顾客造成不好的印象。服务人员是一个企业的服务窗口和缩影,对外代表的是企业的形象和品牌。因此,服务人员不能说这是哪个部门的责任,一切的责任都需要从“我”把它化解,对顾客要勇于承担责任,在内部认真调查和处置,千万不要让顾客感到你在踢皮球。 * * * * * 请托语 请您稍候 很对不起,让您久等了 对不起,打扰您一下 劳驾您
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