人力资源规划(47页)-人力资源预测方法解说.ppt

人力资源规划 ;□学习目标 ;第一节 人力资源规划概述 ;1.1 人力资源规划的含义;补充：SWOT分析;SWOT分析的步骤;SWOT矩阵;1.2 人力资源规划的作用 ;1.3 人力资源规划的内容 ; 企业整体规划 人 营 生 财 技 资 力 销 产 务 术 源 规 规 规 规 规 规 划 划 划 划 划 划 ;人力资源总体规划内容;人力资源规划子系统内容 ;第二节 人力资源规划的步骤及其影响因素 ;2．1 人力资源规划步骤 ;2．2 影响人力资源规划的因素 ;影响人力资源规划的内部因素 ;影响人力资源规划的外部因素 ;第三节 人力资源预测 ;3．1 影响人力资源预测的因素 ;影响人力资源供给的因素 ;影响人力资源需求的因素 ;3.2 人力资源预测的特征 ;3．3 案例 ;案例;案例 ;第四??? 人力资源预测方法 ;4.1 人力资源需求预测的方法 ;德尔菲法(Delphi) ;德尔菲法的特点 ;德尔菲法的实施步骤 ;德尔菲法的实施步骤 ;经验判断法 ;统计方法 ;统计方法--回归模型 ;统计方法--回归模型 ;统计方法--回归模型 ;统计方法--经济模型 ;统计方法--经济模型 ;统计方法--转换比率分析法 ;统计方法--转换比率分析法 ;4.2 人力资源供给的预测方法 ;人员核查法 ;人员替换图 ;马尔科夫（Markov）模型 ;马尔科夫模型的基本表达式 ;外部人力资源供给 ;4．3 人力资源供给和需求的平衡分析