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【党员风采】烈日下坚守的机坪人：地服公司特种车分队长文卫平 地面服务公司 朱洪宝 7月的深圳，热浪滚滚，终日忙碌在机坪“日光浴”里机场地勤人员用汗水和辛劳周而复始的坚持着，他们是最平凡却又可爱的人，而他就是奋战于其中的一员——文卫平，地面服务公司特种车保障部分队长。 默默耕耘 时刻绷紧安全这根弦 “按章作业是安全生产的秘诀。”文卫平常常在班组讲评会上如是说。机坪特车保障可以说是地面安全链条的最前端，安全保障马虎不得，他始终绷紧安全这根弦。 在今年3月份的一次特种车辆常规检查中，文卫平发现一辆平台车的应急操作系统发生故障，马上报现场抢修队进行抢修，及时排除了故障，避免了平台车在作业时发生不安全事件。结合自身多年工作经验，他总结出内场作业的“四忌”：“忌超速快行车，忌不按规范路线行驶，忌思想开小差，忌违章??业”，并在日常工作中以身作则，言传身教。一旦发现员工未严格按操作流程作业，平素里平易近人的他就会变得特别严厉，严格要求员工按操作规范作业。 文卫平不论酷暑还是严冬，每次上班他都提前半小时到岗，掌握车辆排布情况、人员上岗情况、查看工作交接记录本上的事项、了解一天的航班情况，周而复始，年复一年。 随着新航站楼的投入使用和业务量的日益增长，生产保障压力也与日俱增。作为特车部分队长，除了完成日常保障任务外，他在工作中勤于思考，经常与同事探讨生产组织中存在的问题，并向部门提出合理化建议，对进一步改善管理工作起到积极的促进作用。 因地制宜 图片式教学显成效 地服公司特种车保障部负责升降平台车、旅客摆渡车、客梯车等9种特种车辆的服务，特种车辆共计239台，全体员工必须学习和熟练掌握各种车型的随车资料、操作规范及应急操作等。特车部的员工整体年龄偏大、学历偏低，如何让大家能尽快熟悉、扎实掌握各种车型的操作，成为摆在文卫平这位部门兼职培训教员面前的一道难题。 文卫平在不断学习提升自身业务能力的同时，从岗位实际出发，采用短课时、图片式教学方式代替过去照本宣科式的教学方法。形象直观的教学方式，一张张实操环节图片的操作指引，让大伙儿一看就知道该怎么操作，带领大伙攻克了特车培训的难关。此外，他还主动承担起为民航特种车操作工技能鉴定培训的工作，为技术过硬的老师傅们上课。 无私奉献 为转场工作添砖加瓦 2013年转场搬迁工作中，在任务重、时间紧的情况下，作为部门的业务骨干，文卫平经常利用休息时间梳理车辆转场预案、作业流程在新环境下的适用性，并现场查看各种类型特种车辆的停放区域。他深知，转场后新场地、新环境及新的流程规范意味着新的风险隐患和新的挑战。他和同事们要尽快熟悉环境和流程，才能做好风险防范，保障新航站楼投入运行后的日常安全生产。 “白加黑”，是文卫平和同事们在这一期间工作的真实写照。他利用休息时间，为同事们讲解新航站楼的车辆行驶规则、风险点以及注意事项。遇到有些问题不明白时，他总是刨根问底，反复与领导和同事一起探讨，直到把问题弄明白为止。在他的带领下，大家全身心投入到机场转场准备工作中，实地踏勘、熟练新航站楼各作业区域，并积极开展“人机磨合”积累经验。他们默默坚守，用汗水书写责任，为新航楼顺利转场搬迁工作添砖加瓦。 文卫平，一名普普通通的党员，他就像一台高速运转机器中相互啮合的一个齿轮一样，日复一日在机坪最前沿坚守着自己的责任，胸前的党徽亦在平凡的工作中熠熠闪光。 在全县领导干部研讨班上关于创新发展的发言 坚持创新发展加快转型升级　　 着力提高经济发展的质量和效益　　 　　 同志们：　　 刚才，书记就举办这次全县领导干部研讨班的主要目的作了阐述，特别就如何结合县情实际，围绕“四个全面”战略布局、贯彻落实“创新、协调、绿色、开发、共享”五大发展理念、加快全县经济社会发展提出了明确要求，相信大家通过深入学习领会和研讨，必将进一步从理论和实践的结合上厘清新常态下全县经济社会发展的一些重点问题，统一思想认识，凝聚改革发展合力，为推动全县经济社会平稳健康发展、“十三五”良好开局、建设幸福美丽新金塔打下坚实的思想理论基础。在省、市领导干部研讨班上，刘省长、都市长都围绕“创新发展”这一主题作了辅导报告。通过集中学习，我们进一步掌握了信息、熟悉了政策、引发了思考。创新发展作为国家战略在金塔如何落实，在经济社会发展中如何体现？对这样一个重大课题，大家都需要学习思考，在这方面我的学习也是初步的。根据县委的安排，我就围绕创新发展这一主题，结合工作实践和近期的学习体会，从为什么要创新？怎么样创新？如何认识和实施“双创”行动？谈些思考和认识，供大家探讨，不妥之处，请予指正。　　 第一个问题：为什么要创新？　　 习近平总书记指出：创新始终是推动一个国家、一个民族向前发展的重要力量。抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。党的十八届五中全会提