主题拓展训练-重历西游精讲.ppt

重历西游取经路 应变熔团踏新程 ——北京纳贝斯克食品有限公司培训方案 人众人教育（GROUP）· 北京学校 培训背景 培训目标 第二单元 方案设计 设计思路 设计思路 实施形式 形式一：配合西游记的故事背景，为了既增加培训的趣味性，又保证培训的效果，本次培训可以选择外训结合场地项目和室内课的活动形式，提高参训者的参与度，调动参与积极性； 形式二：为充分保证培训效果，达成培训目标，本次培训亦可选择全部运用场地项目和室内课程相结合的方式实施； （本方案设计均适用以上两种活动实施形式） 前言 西游记中的唐僧师徒一直以来都是管理学家研究团队的典型模型，唐僧对目标的坚定；技艺高强但却不服管教的孙悟空；勤勤恳恳，脚踏实地的沙和尚，甚至是好吃懒做但是却能为团队融合贡献力量的猪八戒一个个都成为了取经途中必不可少的团队成员。今天，让我们重走玄奘之路，重建西游团队，通过我们的努力，在重取西经的艰难历程中，激发我们内心的激情和能量，感受团队和工作伙伴在前进中给于我们的支持和力量，并从中去体会如何做到更好的团队协作、队友间的沟通以及管理者对于团队前进的指引…… 故事梗概 要知道，当年的唐僧师徒可是吃了九九共八十一难才取得最后的真经，而我们今天也同样要跨过一重重的障碍才能