劳动合同正版资料解读.doc

编号： 劳 动 合 同 用人单位（甲方）： 职 工（乙方）： 井冈山市市人力资源和社会保障局制 年 月 签 约 须 知 一、用人单位与职工签订劳动合同时，双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。 二、劳动合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章或签字，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）方为有效。 三、合同文本中的空栏，由双方协商确定后填写清楚；不需填写的空栏，请打上“/”。 四、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商，签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同中的劳动报酬和劳动条件等标准，不得低于集体合同的约定标准。 五、双方经协商一致后，对本劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定，可在本合同第十一条中明确，或经协商一致另行签订补充协议；另行签订的补充协议，作为劳动合同的附件，与劳动合同一并履行。 六、终