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- 2016-08-22 发布于北京
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新形势下解析我国医院政工队伍建设.doc
新形势下解析我国医院政工队伍建设
摘 要 在当前我国医疗卫生事业改革不断深入的新时期,医院的思想政治工作面临着诸多的新情况和新问题,作为医院政治思想工作的组织者和主要实施者,医院政工队伍的建设成果直接影响到了医院的健康、稳定、持续发展,由此需要不断加强医院政工队伍建设。
关键词 新时期 组织者 政工队伍
在社会主义建设新时期,我国新的医疗保障制度实行以后,对处于新形势下的医院政工队伍建设提出了更高的要求。传统的医院政工队伍建设思想已经不能满足医院现代化建设的发展需求,新形势下的医院政工队伍建设工作迫在眉睫。本文在对当前医院政工队伍的现状以及加强医院政工队伍建设的重要性分析的基础上,探讨新形势下的医院政工队伍建设。
一、当前医院政工队伍存在的主要问题
(一)缺乏对政工工作的重要性认知
首先,从当前的医院政工队伍工作现状来看,普遍存在着医院领导对政工工作的重视程度不够,主要将更多的精力放在了对医疗水平以及医院经济利益的提高之上。其次,医院职工对政工工作也缺乏片面性认知,将自身置于医院政工工作之外。再次,由于以上两种原因,导致医院政工工作者本身对政工工作的重要性认识不够,逐步丧失了对政工工作的信心。
(二)政务队伍思想素质有待提升
当前大多数的医院政工队伍都是由医院领导以及一线医生等兼职组建而成的,由于他们本身忙于专职业务,在政工队
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