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浅谈医疗保险基金财务核算的不足及其建议 　　摘要：职工医疗保险关系到广大人民群众的身体健康。随着制度的不断改革，医疗保险基金越发重要，国家对医疗保险基金的投入也日益提升。但近期的财务实践却发现了一些问题，现行的医保基金核算方法存在一定的局限性，影响医保制度的顺利实施。所以，深化改革医保基金核算制度迫在眉睫，加强对医疗保险基金财务的监督，确保社保基金的规范性，让更多的人沐浴到医保基金的阳光。 　　关键词：医保 财务管理制度 问题 建议 　　医疗保险基金用来保障职工的基本医疗，是由有关机构按国家规定，向单位或个人筹集用于职工基本医疗保险的专项基金。随着社会的逐步发展，医疗保险在人们的生活中发挥着极其重要的作用，但医保为大家带来福利的同时，在基金财务管理方面也曝露出了许多问题。我国现行的《社会保险基金会计制度》已无法与当下人民的健康水平相适应，因此我们要探索并制定出适合当下我国国情的医疗保险基金核算制度。 　　一、现阶段我国医疗保险基金财务核算的现状 　　对于社保基金的管理，我国施行的是1999年颁布的《社会保险基金财务制度》，明确规定了财务管理的任务及核算基础。表示必须依法使用基金，做好核算工作，如实反映基金使用情况。现行的基金财务制度要求实事求是的反映社保基金的收入与支出情况，能够满足管理的需要。但随着社会的发展，人们健康水平的提高，又暴露出一些问题，失去了合理性，阻碍了医保行业的发展。 　　医保制度并没有深入人心，职工对其没有太明确的概念。而且医疗保险信息数据库非常庞大，信息的交换量过大，对从中要筛选出重要信息的工作人员要求很高，处于人才匮乏阶段。同时医疗保险报表种类繁多，制表人员填充数据任务繁重，难免犯错，最后影响数据分析。 　　法律制度的不完善，参保人员的投机取巧，会计人员的不认真负责，管理层的草草了事以及监督人的疏忽大意从而导致了医保基金财务漏洞频频出现。 　　二、我国现行医疗保险基金财务核算的不足 　　随着社会的发展，现行的医疗保险基金制度已不能与人们的生活状况相适应，近几年的实践证明，基金财务制度必须进行完善和改进，才能更好地适应医疗保险事业的发展。 　　（一）工作不规范，信息不准确 　　医疗保险基金的收入情况不准备，无法得到科学的财政信息。收付实现制以资金进出作为核算的唯一依据，容易造成工作人员无法准确估计盈亏情况，也无法对最后财务结果做出好的判断。不能真实准确地反映基金的结余情况，也就不利于防范风险。按规定，会计人员应负责核算和监督，但实际上并非如此，因其工作量的繁重，财务人员一般只进行核算，并没有严格的审核，所以费用审核总是出现重大问题。 　　（二）核算工作要求高，会计人员素质有待提高 　　我国是人口大国，参保人员也是最多的，因此，我国每个工作人员的工作量很大。人民生活水平日益提高，参保人员不断增加，基金的缴纳和结算工作也随之更加困难，工作人员无法对基金的运行合理分析，没能尽到自己的职责。医疗保险涉及多个领域，需要极其繁多的信息交流，需要会计人员较为精确地提取和利用有效信息，但目前大多会计人员职业素质参差不齐，电脑水平达不到要求。另外，硬件和软件配置不高也是影响财务管理职能正常发挥的重要部分。 　　（三）法制不健全，管理和监督不到位 　　医疗保险基金需要多个部门的共同合作，采用多元化手段来管理，然而缺乏有效的管理制度是其无法正常运行的最主要的原因。各部门之间协调性相对较差，阻碍基金的正常管理。目前，医保基金财务管理制度还不完善，缺乏强有力的监督管理体系，致使国家无法对财务情况即时正确的管理，最终形成财政问题。 　　基金的征收根据政策、人群的不同也作相应的变化，管理制度的不严格导致某些领导为谋利益，不顾法律的约束，擅自动用基金，造成不可挽回的损失。 　　三、医保基金会计核算的建议 　　医保基金财务核算的改革，不仅需要整个财务科的整顿，还要注重法律制度的不断完善和改革，人员素质的提升，管理监督人员以身作则的态度，才能保障医保行业的更好更快的发展。 　　（一）制度改革 　　收付实现制的基金核算基础已不符合现阶段的国情，必须转向权责发生制，这样才能够准确地反映现阶段的财务状况和有无隐性债务情况。建立安全运行机制，加大对资金的投入力度，实现多元化筹集，扩大医保的覆盖范围。 　　（二）加强会计人员的职业道德素质 　　根据医保管理制度，医保会计人员必须保证得出真实准确的结果。对于基金财务管理人员来说，必须严格要求自己，要不定期学习、更新自己的专业知识，提高自身职业道德素质、法律意识，并且知法、懂法、遵法，抵制违规违法行为。秉承公平、公正、公开的原则，接受全社会人民的监督。财政信息采用完全透明的形式，及时发现问题，解决问题，保障医保基金的正常运行。 　　（三）加强医保的管理