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教师组中药传统技能大赛选拔考核方案
2013中药传统技能大赛教师组选拔考核方案
一、考核项目
项目一：识别100味中药写出它的名称及主要功效（时间35分钟）
要求：每位选手识别0种中药材或饮片，每种分，其中，中药名称.5分，主要功效.5分，总分100分。名称写对，未写或错写功效，扣.5分；中药名称写错，不得分。本项采取无药斗抓药方式进行，要求调配操作规范，剂量准确，不撒、不漏，处方调配3付中药调剂技能评分表项目 要求与扣分标准 扣分
项目 得分 审核处方审查前记、正文、后记内容完整，书写规范，无配伍禁忌，无超剂量，认真审方 验戥准备着装（束紧袖口）戴帽（前面不漏头发），衣帽清洁，双手清洁、指甲合格 检查戥子是否洁净，审慎、包装纸整齐放置， 持戥（左手持戥，手心向上），查戥，校戥（面向顾客，左手不挨戥） 分戥称量调配时逐剂减戥称量的得分；一次未减戥称量或大把抓药或总量称定后凭经验估分的扣1分。 4.按序调配、单味分列10分 按序调配、单味分列、无混杂、无散落、无遗漏、无错配等现象；称量排放顺序混乱的扣1分；药物混杂的扣1分；药物撒在台面上未拣回或撒在地上的扣1分 5.复核装袋分 处方调配完毕后看方对药，认真核对，确认无误后装袋折口 6.及时清场分 调配工作完成后及时清场，做到物归原处、清洁戥盘、戥称复原、清洁冲筒、工作台整洁的得分。 9.总量误差率分低于±1%的，得15分；±1.01～2%的，扣3分（得12分）；±2.01～3%的，扣6分（得9分）；±3.01～4%，扣9分（得6分）；±4.01～5%的，扣12分（得3分）；超过±5%的扣15分（不得分）。 10.单剂最大误差率分低于±1%的，得15分；±1.01～2%的，扣3分（得12分）；±2.01～3%的，扣6分（得9分）；±3.01～4%，扣9分（得6分）；±4.01～5%的，扣12分（得3分）；超过±5%的扣15分（不得分）。 11.调配时间分在分钟内完成的，得20分；在.01～分钟内完成的，得1分；在.01～分钟内完成的，得1分；在.01～分钟内完成的，得5分；超过分钟，调配不得分。 合计
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