四川大学研究生支教团志愿者培训派遣办法讲解.docVIP

四川大学研究生支教团志愿者培训派遣办法 （征求意见稿） 为进一步引导我校新进支教团志愿者专业能力、综合素质培养工作，推进我校支教团高素质大学生人才队伍稳定建设的进程，为推动我校支教团工作进步发展奠定基础，根据共青团中央、教育部等单位有关文件精神要求，四川大学研究生支教团工作领导小组深入研讨，结合志愿者素质需求、工作需要以及受援地区实际，特制定本管理办法。 组织管理 第一条? 四川大学成立研究生支教团工作领导小组，领导四川大学研究生支教团的工作。学校分管本科教学副校长、分管研究生工作副校长、分管学生工作的党委副书记和学校纪委书记任组长，教务处、研究生院、纪委（监察处）、学工部、团委、科技发展院、社科处等部门为组成单位。 第二条? 领导小组办公室设在校团委，对外统称四川大学研究生支教团项目管理办公室（以下简称“四川大学项目办”），负责支教团志愿者的培养及管理工作。 第三条 经个人申报、竞选演讲、四川大学项目办任命确定支教团团长1名、副团长1-2名（赴各志愿服务地支教分队志愿者至少包含团长或副团长一名）。服务期间，团长和副团长要积极发挥带头作用，担负起协助管理支教团志愿者、协调工作的责任。 志愿者培训 第四条? 支教团志愿者在赴服务地之前，必须接受团中央、服务地所在省、自治区和直辖市团委和四川大学项目办组织的培训工作。 第五条? 四川大学项目办组织的培训工作以提高支教团团队意识、集体凝聚力以及志愿者纪律性为首要任务，着力提高支教团志愿者的思想认识、教学水平和身心素质。培训内容包括思想政治教育、师范教育、服务地社情民意教育、团队意识教育、志愿服务与扶贫接力计划基本知识教育、体能训练和基本生活技能教育等。 第六条? 四川大学项目办组织的培训形式包括： 1、校团委挂职锻炼：培训期间，全体支教团成员参加校团委办公室挂职锻炼，参与办公室日常工作，组织开展学生活动，培训基本工作技能，培养突发事件的处理能力； 2、团支部组织生活：每个月至少组织一次，支教团全体成员通过座谈、讨论、讲座等形式，学习国家关于科教兴国战略和西部大开发战略相关法规政策，深化志愿者对志愿服务和扶贫接力计划的理解，强化志愿者的思想认识和奉献精神； 3、教育学培训实习：培训期间至少组织四次，内容以学习中学小教学、学生管理的经验方法为主，形式上通过观摩学习、与优秀教师座谈、模拟授课等途径开展； 4、心理学培训：培训期间至少组织一次，了解心理学基本常识和心理特征，掌握好心理学基础知识和方法，提高支教团成员心理素质，确保志愿者顺利完成支教工作； 5、体能训练：每周至少组织一次，其中长跑活动不得少于活动总数的1/2，支教团志愿者也可以协商确定其它形式灵活、受限较小、经济负担较轻的体能训练活动； 6、安全训练训练：训期间至少组织三次，举行交通安全、饮食安全、煤火安全等方面知识教育；开展常见疾病的自我诊治、简单外伤和有毒动物叮咬后的处置等基本医疗卫生常识培训；定期协商并开展各类形式灵活、受限较小、经济负担较轻的体能训练活动； 7、支教志愿者经验交流会：培训期间至少组织两次，由往届志愿者代表通过视频放映、照片展示、故事讲述、问答讨论等多种形式，就服务地办学情况，教学专业知识、生活基本技能及服务地民俗、民风、民情（包括民俗文化、装饰文化、饮食文化、节日文化和民俗禁忌）的具体情况等方面开展交流和培训活动； 8、自学：自主学习志愿服务和扶贫接力计划的相关知识，掌握往届支教团活动成果及服务项目开展情况，了解服务地自然、社会特别是教育发展状况； 9、参与志愿服务活动：培训期间，全体支教团成员积极参加校团委青年志愿者工作，深化对志愿服务与奉献精神的理解，提升志愿扶贫工作开展能力； 10、支教团工作宣传：培训期间，在蓝色星空BBS等校内人气网络平台设立主页，张贴研究生支教团的支教信息，宣传四川大学研究生支教团的支教工作事迹，为研究生支教团的成员与校内同学们提供一个交流的平台； 11、其他形式的培训活动：除上述培训形式外，支教团也可以自主开展其它形式的培训活动，但必须事先征得四川大学项目办的同意。 具体培训计划由四川大学项目办根据当年实际情况制定，原则上于每年10月份制定。 第七条 支教团志愿者须按时做好培训学习记录（总结），并定期向各级项目办汇报交流。支教团志愿者必须做到： 1、热爱集体，团结友爱，自觉维护支教团集体荣誉； 2、服从支教团团队工作决策分工（由团长、副团长负责拟定，全体团员集体讨论通过），积极完成支教团培训任务； 3、以周为单位，参与支教团志愿者培训工作交流会（做好例会会议记录），提交每周学习心得（工作总结）、每周学习计划；（例会记录要求详附件1，每周学习心得（工作总结）、计划内容要求详见附件3） 4、培训结束时，及时上交个人学习心得（工作总结