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员件工离职手册
离职手册
离职手册
五种情况员工可以直接离职
试工不合格
表述经历与实际经历有较大差距
岗位技能不达标
薪酬要求与技术差距较大
文化匹配度不足
假证据上班
试工任务不达标
公司要求的身体素质无法达到
兼职
不签订目标责任书及相关法律性合同
工作期间符合辞退条件
岗位不合格,经多次培训后仍不合格
岗位不合格,经调岗后仍不合格
以上岗位不合格内容:
必要的身体条件(孕妇与工伤除外)
必要的上岗资格与礼仪要求
必要的工作时间保证
必要的知识条件
必要的岗位技能
三个月工作任务不达标,给公司造成损失
多次出现工作不达标,造成公司正常经营流程无法正常运作
出现语言、礼仪、行为等给公司造成极大伤害
基本素质无法达到岗位最基本要求
职业道德不符合岗位标准
严格违反公司纪律
旷工十天、旷工时通知到二次以上仍旷工
严重触犯商业保密协议
为达到经济利益而进行的严重违反工作规范
严重修订企业经营性数据
不按照操作规程工作造成重要损失
故意失误对外签订损失性合同
故意性不完成工作任务
通过利用工作信息威胁公司达到经济利益或其它利润
信息资料私自利用
经济交易、权力交易、性交易
不按制度与规章制度进行任免
销毁公司资料
利用本职岗位职责帮助自己或他们谋求非法所得
公物被占为己有超过规定标准
触犯国家刑律:刑拘以上标准或处罚金5000元以上标准者(经公司认定的标准)
离职职员申请表
部门
职员姓名 岗位 到岗日期
离职 离职原因:
对公司的发展建议:
部门主管: 年 月 日 分公司总经理: 人办资源部主管: 年 月 日 离职员工工作交接单
交接部门 交接事项 签字、日期 备注 离职前交接
事项 部门 交接人、日期 备注 技术资料交接 客户资料交接 帐务性交接 三.多项选择题
1、监督的主要功能是(ABCD )
A、预防功能 B、校正功能C、制约功能 D、救济功能
2、以监督监督划分为监督监督监督)群众监督A.监御史九条B.刺史六条 C.察吏六条D.《巡察条例》
2.元代的监察法规包括( ACD )等。
A. 《宪台格例》 B. 《监察御史失察法》 C. 《察司合察事理》 D. 《行台体察等例》
1.人民代表大会监督的范围包括 ABC
A.对行政机关进行的监督B.对司法机关的监督
C.对本级人大常委会和下级人大及其常委会的监督
D.对本级及下级党委的监督
2.在各级人民代表大会闭会期间,各级人民代表大会常务委员会根据工作需要,选择专门事项听取行政机关、审判机关和检察机关的报告。这一监督方式的主要特点是(ABCD )
A.经常性 B.广泛性 C.针对性 D.及时性
3.对审判机关和检察机关的执法监督包括以下方(ABCD)
A.对审判机关行使职权情况进行监督
B.对检察机关行使职权情况进行监督
C.对司法程序进行监督D.对具体案件进行监督
4.县级以上人民代表大会常务委员会受理公民和组织的(BCD )是国家权力机关进行监督的重要方式之一。
A.上诉 B.申诉 C.控告 D.检举
1.党组织监督的特征是 ABCD 。
A.层级性与系统性B.单向性与相互性 C.强制性与有效性D.全面性与广泛性
2.党内监督的主体主要包括(ABCD )。
A.党的各级委员会及其委员B.党的各级纪律检查委员会及其委员C.党员D.党的各级代表大会代表。
3.党内监督的对象包括( ABCD )
A.党的各级领导机关领导干部2、。监督不同于人民代表大会的监督具有国家权力的性质没有法律的约束力具有广泛的代表性和灵活性能够广开言路畅所欲言对监督的监督的不监督的监督的效果不够明显。广泛性基础性直接性多样性 舆论监督的特征 网络舆论监督与传统舆论监督相比具有如下新特点广泛性监督主体容易发展成为网络舆论暴力特约监督员制度密切党和政府与人民群众的联系国际性的反腐败合作活动主要有联合国框架下国际性反腐败行动国际组织联合行动对付腐败犯罪各国政府间的反贪污腐败行动目前反腐败国际合作仍然一些困难主要体现在对反腐败国际合作重要性有差距反腐败国际司法、执法合作远远不能满足反腐败的现实需要对反腐败国际合作的消极影响。反全球化对反腐败国际合作的消极影响。国际反腐败运动的发展趋势越来越重视惩治与预防相结合越来越重视依靠解决腐败问题越来越重视反腐败中的社会参与越来越重视加强反腐败的国际协作国际反腐败运动的特点反腐败国际化范围的扩大反腐败国际化的组织由民间逐渐发展为官方反腐败国际所涉及的领域越来越广关于反腐败国际方面文件的法律层次越来越高议会监察专员的职责是监督和中央及地方的行政活动监督和中央及地方的司法活动监督和议会和地方议会的议员保障法律、法令的实施为保障监察工作的顺利开展,瑞典法律赋予监察专员充分的调查权权建议权起诉
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