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  • 2016-10-05 发布于湖南
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8人事档案统计工作存在的问题与对策.doc

8人事档案统计工作存在的问题与对策

人事档案统计工作存在的问题与解决对策 姓名:** 单位:**市统计局 摘要:档案统计工作是整个档案工作的重要组成部分,本文阐述了当前档案统计工作存在的问题及进一步做好档案统计工作的对策,以便更好地加强档案开发与利用。 关键词:档案统计 问题 解决对策 档案统计既是档案工作中一项独立的工作环节,同时也是保证档案工作质量、提高档案工作水平的一种有效方法,在整个档案工作中占有重要的地位。然而,长期以来,人事档案统计工作一直未引起有关部门的重视,而成为人事档案管理工作的一个薄弱环节。 一、我国人事档案统计工作存在的主要问题 从档案管理的经历来看,大致可以分为三个发展阶段,第一阶段主要是手工档案管理方式,它要求档案管理部门参照《档案法》的相关标准,收集与整理各类档案,并进行立卷与归档。第二阶段是计算机辅助档案目录管理方式,主要是以单台独立的计算机形式为主,对档案目录进行管理,并以各类小型关系数据库作为档案目录数据的管理平台。第三阶段是依托互联网络,通过大中型关系数据库作为管理平台,实现对档案目录与部分档案实体的扫描件进行管理。新一代的档案管理将是依托非结构化的海量全文数据库,实现对文字、图片、音频、视频等多媒体档案进行一体化的数字档案综合管理。 目前,绝大部分档案管理仍处于第二阶段管理水平,档案管理部门基本上实现了计算机辅助管理,但是仍停留在目录级

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