浅谈“煤矿企业政工队伍建设的现状与改进措施”.docVIP

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  • 2016-10-15 发布于北京
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浅谈“煤矿企业政工队伍建设的现状与改进措施”.doc

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浅谈“煤矿企业政工队伍建设的现状与改进措施”   【摘 要】煤矿企业关系到国民经济的发展,关系到人民的正常生活。在企业经济发展的同时也不能发送对其政工队伍的建设。企业内部的思想政治教育和经济效益同样重要,没有了思想的企业是没有灵魂的企业,再高的经济产值也不能长久发展。本文对我国当前煤矿企业的政工队伍建设现状进行研究,并且提出一系列有助于煤矿政工队伍建设的改进措施。   【关键词】煤矿企业;政工队伍;思想政治教育;企业管理   中图分类号:TD327.3 文献标识码:A 文章编号:1009―914X(2013)35―589―01   煤矿企业大多是国有企业,是促进国家经济发展的重要企业,煤矿企业的发展关系着国计民生,对国家和人民都有着很重要的意义。加强煤矿企业政工队伍的建设是对国家的负责,是对煤矿企业自身的负责,同时也是对广大煤矿员工的负责。它不是一项可有可无的工作,政工队伍也不是一个形同虚设,没有作为的团队。   一、当前我国煤矿企业政工队伍现状分析   我国煤矿企业无论是私有还是国有的,政工队伍建设都存在着一些不足,这在不知不觉中影响着企业的健康发展。   (一)煤矿企业中政工部门不受重视。当前我国的煤矿企业,往往重视的是生产和经济效益,而政工部门却常常扮演着被忽略的角色。市场竞争激烈程度日益增加,煤矿企业在重视产量和经济效益的同时,逐渐忽视了企业中思想政治教育工作。

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